Priskrig lukker jobsites danske kontor

17 mennesker har mistet deres job på i webrekrutteringsfirmaet Monster i Danmark. Den amerikanske ejer havde ikke økonomisk tålmodighed længere, selvom det danske kontor forudså overskud i 2003.

Selvom samtlige 16 medarbejdere og direktøren netop havde mistet deres arbejde, blev julefrokosten i Monster.dk afholdt i fredags som planlagt.

Den amerikanske ejer af Monster-jobportalerne - TMP Worldwide - havde ellers ikke gjort det til nogen festlig uge for Monster i både Danmark og Norge.

Begge kontorer fik en trist julehilsen om omstrukturering. Konsekvensen er, at 17 danskere og 23 nordmænd går på juleferie på ubestemt tid.

Fremover skal Monster i Skandinavien nemlig drives fra et kontor Stockholm.

På vej mod overskud

Direktør på Monsters kontor i Danmark, Hans Andersen, er meget ærgerlig over moderselskabets beslutning.

Han havde nemlig en klar forventning om, at Monster i Danmark ville give overskud i 2003.

- I USA har de kigget ud over landskabet og taget en finansiel beslutning. De ser Danmark og Norge som to bittesmå markeder, der kan køres via det svenske kontor. Det er en forståelig beslutning, for det er et hårdt marked - også for Monster, siger Hans Andersen.

Han påpeger, at selve webstederne Monster.dk og Monster.no vil fortsætte og at de to lukkede kontorers 700 kunder fremover blot skal tale med en svensker, når de henvender sig til Monster.

Regulær priskrig

Hans Andersen har været direktør siden 1999, først Jobline, der i sommeren 2001 blev købt af amerikanske Monster og senere skiftede navn til Monster.dk.

- Som internet-jobportal har vi været med til at at ændre et marked og måden, som folk søger job og medarbejdere på. Den proces er vi stadig i, og det er hårdt at skabe nyt marked. Især i Danmark, hvor 10-15 spillere af betydning slås om kundernes budgetter. Det er svært at differenciere os fra hinanden, og vi har været inde i en regulær priskrig, siger Hans Andersen.

For ham er det trist at skulle sige farvel til Monster.dk.

- Mine dygtige medarbejdere har været fantastisk søde og forstående - næsten så jeg bliver blød om hjertet. Det er dygtige og dejlige medarbejdere, hvis nogen skulle have lyst til at ringe, siger Hans Andersen.

Hans Andersen har forhandlet ekstra fratrædelsespenge hjem til medarbejderne, men ikke nogen decideret rådgivning til at komme videre med en karriere andetsteds. Det får Monsters 23 ansatte i Norge.

Nogle af Monster.dk's ansatte har dog allerede fået jobtilbud fra firmaets kunder.
Amerikanske Monster.com blev oprettet i januar 1999 som et resultat af en fusion mellem The Monster Board og Online Career Centre, som startede i henholdsvis 1994 og 1993. Det ejes af TMP Worldwide, som også har drevet et headhunterfirma og et reklamebureau i Danmark. Reklamebureauet skæbne og de fire medarbejderes er foreløbig uafklaret.

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    It-løsninger | Online

    Kod smartere med GitHub Copilot

    Få styr på GitHub Copilot og skriv bedre kode hurtigere. Se hvordan Copilot løser opgaver, sparrer på fejl og løfter komplekse workflows. Oplev live demo og lær hvordan du kommer i gang med licenser og opsætning.

    Sikkerhed | København

    Cyber Threats

    Få teknisk indsigt og konkrete løsninger til at modstå moderne cyberangreb. Lær af fejl, stop angreb i tide og byg systemer med ægte resiliens. Fokus på lavniveau-detektion, netværksovervågning og hurtig gendannelse. Deltag i Cyber Threats fra...

    It-løsninger | København V

    Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    Se alle vores events inden for it

    Netcompany A/S

    Linux Operations Engineer

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    Open Application (Denmark)

    Midtjylland

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job