Dansk politi efterlyser masser af it-folk til særlige opgaver

Nationalt Cyber Crime Center skriger på it-folk. De skal udfylde en helt ny jobtype, som har til formål at opgradere de enkelte kredse med et ekspertløft

Artikel top billede

Nationalt Cyber Crime Center (NC3) er den enhed under Rigspolitiet, der beskæftiger sig med cyber-kriminalitet.

Her er leder man med lys og lygte efter folk til 11 nyoprettede stillinger, der skal besættes med it-ingeniører.

It-folkene skal være med til at udfylde en helt ny rolle, der skal gøre de enkelte politikredse bedre rustet til de anmeldelser, som er funderet i den digitale verden.

Helt konkret bliver de ny folk ledelsesmæssigt forankret i NC3, men skal placeres lokalt i de enkelte politikredse.

Det er tanken, at hver politikreds med undtagelse af Bornholm, Grønland og Færøerne have sin egen it-ingeniør.

Samlet set giver det 11 nye mand i etaten.

"Vi søger højkompetencefolk til de enkelte politikredse. Vi har denne type kompetencer centralt i NC3, men i politikredsene har der ikke været ansat it-ingeniører før," fortæller Kate Jacquerot, juridisk chef i NC3.

Udruldning og efterforskning

Ideen er, at når borgere eller virksomheder henvender sig til politikredsen og anmelder it-kriminalitet, kan vedkommende blive stillet om til en person, der har den fornødne viden på området.

"På den måde kan en virksomhed eksempelvis blive vejledt i den første skadebekæmpelse i forbindelse med it-kriminalitet. Ligeledes er opgaven at understøtte it-efterforskningen lokalt," siger hun.

De nye folk bliver også en del af politiets samlede it-plan i fremtiden.

"Vi er i gang med nogle ret heftige it-udruldninger over hele landet. For at det skal blive en succesfuld implementering, har vi brug for dygtige folk, der kan hjælpe systemerne på vej."

Hvilke systemer skal I have?

"Det er lidt for tidligt at fortælle om endnu."

Kredsene er klar

Det er de tre hovedområder for de 11 nye it-folk.

"Det handler samlet set om at løfte hele dansk politi på it-fronten."

Er de enkelte politikredse klar til sådan en person i organisationen?

"Ja. De er meget begejstrede for planen, og de ser frem til at få et ekspertløft til at bistå efterforskningen."

It-ingeniørerne ansættes af NC3, men placeres i de forskellige regioner. Uddannelse og ansvaret ligger således hos NC3.

For at komme i betragtning skal du have en it-uddannelse på kandidatniveau og erfaring med eksempelvis krypteringsteknologi, protokolanalyse og netværk-intrusion

Derudover vil du indgå i et beredskab, hvor du ved større hændelser kan indgå i en task force-gruppe, der skal understøtte efterforskning af it-kriminalitet.

Du kan læse mere om stillingerne her.

Læs også:
Politi om støvsugning af it-sikkerhedsfolk: Kritikerne har en pointe

CSC og politi blev advaret om hacker-angreb - men reagerede ikke

Eksplosion i datakriminalitet: Nu opruster dansk politi

Event: Årets CIO 2026

Andre events | Kongens Lyngby

Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

4 juni 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

Morten Kronborg

Norriq Danmark A/S

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS