Morten Bilgrav Mathiasen blev uventet CIO for Norlys midt i kæmpe-fusion med ansvar for 930 systemer og design af ny it-organisation med 220 ansatte

Efter få måneder som ny CIO for Eniig bliver Morten Bilgrav Mathiasen tilbudt jobbet som CIO og medlem af koncernledelsen for det kommende kæmpeselskab Norlys. Det bliver en enorm opgave med at få styr på en helt ny organisering og et broget systemlandskab med 930 systemer. Her fortæller Norlys-CIO'en om den store fusion set fra hans stol.

Artikel top billede

(Foto: SE koncernen / Nikolai Tuborg)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Unikt indsigt i den store fusion mellem Eniig og SE set fra CIO Morten Bilgrav Mathiasens bord
  • Sådan fik Norlys-CIO'en uventet jobbet
  • Hvordan it-organsiationen er blevet designet og CIO'ens tanker om det
  • Indsigt i kæmpe opgave med systemkonsolidering af et it-landskabet med 930 systemer
  • Fokus for Norlys it-strategi frem mod 2023
1.867
9:30 min
Over en weekend i begyndelsen af 2019 blever det første spæde spadestik taget i opbygningen af det nyfusionerede energi- og teleselskab Norlys.

Da de 2.500 medarbejdere fra de tidligere selskaber Eniig og SE møder op på arbejde om mandagen, har de fået ny Norlys-mail som et ufragvigelig symbol på, at en ny organisation og identitet for alvor begynder at tage form.

Forud for sammensmeltningen af de to store selskaber ligger længere tids planlægning. Ikke mindst i etableringen af en ny it-organisation, der vil komme til at smelte to større it-afdelinger og bunker af systemer sammen under en organisation.

Den opgave tilfalder Morten Bilgrav Mathiasen, der her fortæller Computerworld om fusionen set fra sin stol.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS