Tele2 åbner for fælles Song-ejerskab

Tele 2 har sænket paraderne i kampen om Song Networks. Ved at slette kravet om at 50 procent af aktierne skal være i hus før selskabet vil gennemføre købet, er der større mulighed for at striden ender med en fælles løsning med TDC.

Tele2 har fjernet sit krav om at kontrollere mindst 50 procent af aktierne i Song Networks for at gennemføre sit købstilbud.

Dermed er der indbudt til dans mellem de to stridende parter, TDC og Tele2, vurderer analytiker Poul Ernst Jessen fra Danske Bank.

Han har hele tiden set en forhandlingsløsning som det mest logiske, og dagens udmelding fra Tele2 underbygger hans forventning.

Villig til at slå halv skade

- Uden 50 procent-kravet indikerer Tele2, at det er villig til en fifty-fifty løsning eller en fyrre-fyrre, hvor Song forbliver børsnoteret, siger Poul Ernst Jessen.

På aktiemarkedet blev reaktionen om, at Tele2 nu praktisk taget har de samme krav som TDC, negativ for Song-aktien, der droppede et par kroner.

Det skete primært fordi investorerne nu ikke længere tror på et overbud fra TDC, lyder forklaringen fra Poul Ernst Jessen.

Tele2's udmelding kommer, efter at Song Networks bestyrelse i sidste uge advarede sine investorer om risikoen ved Tele2's krav om 50 procent ejerskab.

Investorerne risikerede, at Tele2 aflyste sit bud, hvis det kun opnåede 49 procent af stemmerne, og dermed risikerer man at tabe 2,5 svenske kroner per aktie ned til TDC's bud..

Så derfor kunne man lige så godt sælge i markedet eller acceptere TDC's bud, hvis man som investor ville sikre sig pengene.

- Vores betingelser en nu praktisk taget identiske med TDC's betingelser, men vi tilbyder 2,5 svenske kroner mere per aktie end TDC. Vi er stadig overbeviste om at vores tilbud vil blive accepteret, udtaler Lars-Johan Jarnheimer, der er administrerende direktør i Tele2.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

Martin Grooss Carpentier, Software Architect hos Kamstrup, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse