Masseafgang af topchefer fra Nokia

I løbet af de seneste to uger har tre af Nokias ellers særdeles stabile direktionsmedlemmer forladt skuden. De to af dem har siden 1992 tilhørt inderkredsen omkring topchef Jorma Ollila og er tidligere blevet nævnt som mulige kandidater til topchef-posten. Med afgangene bliver der plads til en ny generation i selskabets ledelse. Jorma Ollilas afgang øjnes i horisonten.

Finske Nokia er i løbet af blot to uger rystet af ikke mindre end tre opsigelser i den øverste ledelse, der ellers regnes for at være blandt de mest stabile i international erhvervsliv, skriver Financial Times.

Nokias topledelse har siden 1992 - hvor administrerende direktør Jorma Ollila overtog styringen - bestået af en tæt sammenvævet kvartet, der er blevet kendt som "Jormas bande".

Indercirklen bestod af direktør Pekka Ala-Pietilä, strategi-chef Matto Alahuhta, leder af Nokia Networks Sari Baldauf og leder af mobiltelefon-divisionen Olli-Pekka Kallasvuo.

Nøglefigurer
De har sammen med Jorma Ollila været nøglefigurer i Nokias udvikling og har stået tæt sammen under udvidelser og rotationer i den finske koncerns direktion.

Nu er sammenholdet slut. For to uger siden trak Matto Alahuhta sig fra posten for at blive topchef i elevator-fabrikanten Kone. Og i sidste uge trak Sari Baldauf sig fra posten, fordi hun har lyst til at beskæftige sig med noget helt andet, lød meldingen.

Sammen med hende gik også chefen for Nokias globale netværks-forretning, Jukka Bergqvist.

De tre direktions-medlemmers afgang kommer netop, som Nokia har lagt sig i selen for at vinde de markedsandele tilbage, som koncernen i den seneste tid har tabt til konkurrenterne.

Topchef Jorma Ollila mener ikke, at afgangene er skadelige for selskabet, men øjner en chance for at få en ny generation ledere ind i selskabet.

Afløsere klar i kulissen

Han har allerede fundet afløserne, som har stået klar i kulissen i et stykke tid. Overraskende er den ene ikke finne, men derimod australier. Det er Simon Beresford-Wylie, der afløser Sari Baldauf.

Analytikere regner det som naturlig udvikling i globaliseringen af selskabet, hvor 70 procent af de 200 øverste chefer er indfødte finner.

Matto Alahuhta bliver efterfulgt af finnen Tero Ojanperä.

Analytikere vurderer, at de tre direktionsmedlemmers afgang kan ses som et tegn på, at også Jorma Ollila snart er på vej ud. Det skyldes ikke mindst, at både Baldauf og Alahuhta tidligere er blevet nævnt som mulige kandidater til at efterfølge Jorma Ollila.

Han understreger dog selv, at hans kontrakt løber indtil efteråret 2006, og at han forventer at begynde kontraktforhandlinger med Nokias bestyrelse inden for det næste års tid.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    De vigtigste samarbejdstrends, som enhver IT-leder bør holde øje med

    I lang tid har samarbejdsbranchen fokuseret på at forbedre enhedsfunktioner – bedre kameraer, klarere lyd og smartere software. Men den virkelige forvandling handler ikke om funktioner.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

    Lauren De Ventura

    emagine Expertise A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos