Google-ejere: Årsløn på en dollar

De to milliardærer og stiftere af Google, Larry Page og Sergey Brin, reducerer deres årsløn til en flad en-dollarseddel. De to topchefer ejer til gengæld Google-aktier for milliarder. De ønsker, at deres indtjening er direkte afhængig af Google-aktiens præstationer.

De to topchefer og stiftere af selskabet bag søgemaskinen Google, Sergey Brin og Larry Page, følger flere andre amerikanske topchefers eksempel og reducerer nu deres årsløn til en flad én-dollarseddel - 5,89 kroner i dagens kurs.

Det kan de også sagtens, for de to stiftere er for længst blevet særdeles velbeslåede og behøver ikke skænke deres privatøkonomi videre tanker.

Sergey Brin og Larry Page fik i 2003 hver 855.000 kroner i løn og 1,2 millioner kroner i bonus. Hertil kommer de mere end 20 milliarder kroner, som de hver især har bundet i aktier i Google efter selskabets børsnotering sidste år.

Ikke mere bonus

Samtidig med den akutte lønnedgang smækker de to Google-stiftere imidlertid også bremsen i, når det gælder udstedelsen af yderligere bonus eller lukrative aktie-ordninger til dem selv.

Grunden er, at Sergey Brin og Larry Page ønsker at binde hele deres formue direkte til deres aktiebeholdning i selskabet. Det vil nemlig øge deres indsats i firmaet, mener de.

Samme model har andre amerikanske topchefer i it-industrien anvendt - og med samme beløb på en dollar i årsløn. I mange tilfælde har den markante løn-reduktion dog fundet sted i krisetider, hvor den dermed har tjent som symbolsk handling.

Blandt andre har Apples Steve Jobs i flere år kun hævet en dollar i løn. Det samme gælder Cisco-topchef John Chambers. Begge har dog i mange år tidligere scoret betragtelige beløb, ligesom de ejer store aktieposter i selskaberne.

Læses lige nu

    Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

    Digital transformation | Ballerup

    Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

    16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

    Lauren De Ventura

    emagine Expertise A/S

    Freja Egelund Grønnemose, junior automation developer hos WITRICS A/S, har pr. 16. juni 2026 fuldført uddannelsen diplomingeniør i softwareteknologi (B.Eng Software Technology) på Danmarks Tekniske Universitet - DTU. Færdiggjort uddannelse
    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS