Clinton: Grøn energi kan erstatte it-job

USA?s tidligere præsident Bill Clinton peger på alternativ energi som det vækstområde, der kan erstatte de forsvundne it-job. Mulighederne for at skabe nye højteknologiske virksomheder er i top, så længe uddannelsesniveauet er højt, mener Clinton.

Energi og miljø står højt på USA's tidligere præsident Bill Clintons dagsorden som et felt, der både rumnmer den største trussel og det mest righoldige løfte.

Det fremgik, da han tirsdag talte til en stribe erhvervsfolk ved KMD?s arrangement i Cirkusbygningen i København.

- Informationsteknologien skabte arbejdspladser og gødede det største vækstboom i 30 år i 1990?erne. Det var klart, at nogle af disse job ville forsvinde til Kina eller Indien før eller siden, sagde Bill Clinton.

. Vi har stadig ikke fundet det nye vækstområde, der kan afløse det. Men ren energi og energibesparende foranstaltninger er et bud, sagde han.

I er kloge

Clinton beskrev, hvor begejstret han var over at observere vindmølleparken i Øresund ved indflyvningen til København, hvor han tænkte ved sig selv, at "I er kloge. Det er vi ikke."

Han fortalte også, hvordan han havde tilrådet en saudiarabisk prins at investere kraftigt i solenergi.

Og så beskrev han klimaforandringerne med den globale opvarmning som en alvorlig trussel mod menneskeheden ? den eneste der kan ende civilisationen som vi kender den.

I sin tale fokuserede den populære ekspræsident på ansvarlighed, gensidig afhængighed i globale sammenhænge og nødvendigheden af en humanitær indsats.

Han fremhævede demokratiseringen, den eksplosive stigning i antallet af NGO?er (ikke-statslige organisationer), samt internettet og de muligheder for borgerne til at øve direke indflydelse, det rummer, som anledning til håb.

Globalisering var det overordnede tema for talen, og her beskrev Clinton i en anekdote, hvordan receptionisten i en virksomhed lige overfor Det Hvide Hus faktisk bor i Pakistan og klarer sine pligter elektronisk.

Brug for arbejdskraft
Vi har ikke ret til at nægte folk i Kina, Indien og de omkringliggende lande at tjene det daglige brød, og vi får også brug for deres arbejdskraft, fordi der fødes så få børn i vesten, pointerede han.

Et bekymret spørgsmål fra KMD?s administrerende direktør, Lars Monrad-Gylling, om situationen med jobtab i teknologisektoren blev besvaret således:

- Mulighederne for fortsat at skabe nye virksomheder, der fylder huller i markedet, er endeløse.

Men uddannelsesniveauet skal være i top, fortsatte Clinton:

- Hvad der virkelig skulle bekymre jer er eksempelvis resultaterne af en nylig international konkurrence i at kode software mellem universiteter verden over (Association for Computing Machinery Interntional Collegiate Programming Contest, red.). Her kom Shanghai ind på førstepladsen fulgt af Moskva og Skt. Petersborg, og listen domineres af Asien og Østeuropa, advarede Clinton, hvis eget land var fortrængt til en delt 17. plads ? den laveste i 29 år.

Betydningen af at lukke både internationale studerende og arbejdskraft ind blev understreget.

USA har skadet sig selv

- USA har virkelig skadet sig selv ved efter den 11. september 2001 at have skåret kraftigt ned på antallet af udenlandske studerende indenfor både teknologi, videnskab og business. Hvis jeg var jer, ville jeg udnytte den situation. Og jeg synes, I burde importere al den højtuddannede arbejdskraft, I har brug for, lød kommentaren til den danske udlændingedebat.

Bill Clinton roste den skandinaviske ledelsesstil og beklagede tendensen i amerikansk erhvervsliv til at hyre ledere, hvis ekspertise var at tilfredssstille aktiemarkedet ? ikke at være gode til at producere varer eller serviceydelser.

- Vores kapitalmarkeder er så stærke, at det nogle gange får os til at spænde vognen for hesten, sagde Clinton ? med den tilføjelse, at nu fik han nok ballade.

- Men det gode ved at være forhenværende præsident er, at man kan sige, hvad man vil. Det dårlige er så bare, at ingen hører efter, spøgte Bill Clinton til det tætpakkede, ihærdigt lyttende publikums store jubel.

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    It-løsninger | Nordhavn

    SAP Excellence Day 2026

    Få konkrete erfaringer med S/4HANA, automatisering og AI i praksis. Hør hvordan danske virksomheder realiserer gevinster og etablerer effektive SAP-løsninger. Vælg fysisk deltagelse hos SAP eller deltag digitalt.

    Infrastruktur | København

    Datacenterstrategi 2026

    Denne konference bidrager med viden om, hvordan du balancerer cloud, on-premise og hybrid infrastruktur med fokus på kontrol, compliance og forretning.

    Sikkerhed | Aarhus C

    Identity Festival 2026 - Aarhus

    Er du klar til en dag, der udfordrer din forståelse af, hvad Identity & Access Management kan gøre for din organisation? En dag fyldt med indsigt, inspiration og løsninger, der sætter kursen for, hvordan vi arbejder med IAM i de kommende år.

    Se alle vores events inden for it

    Capgemini Danmark A/S

    SAP Engagement Manager

    Københavnsområdet

    SOS International

    Cisco Call Manager Specialist

    Københavnsområdet

    SOS International

    Fagligt ambitiøs Scrum Master

    Midtjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Idura har pr. 1. januar 2026 ansat Martin Ingolf Broberg, 43 år,  som webmaster. Han skal især beskæftige sig med at få idura.eu til at spille på alle digitale tangenter og sikre, at siden genererer nye leads. Han kommer fra en stilling som team lead hos Danmarks Radio. Han har tidligere beskæftiget sig med blandt andet at stifte og lede et analyseteam i DR med fokus på web og lyd. Nyt job
    Idura har pr. 1. januar 2026 ansat Lars Mørch, 54 år,  som VP of Sales. Han skal især beskæftige sig med Iduras salgsorganisation, implementere en ny go-to-market-model og sikre udviklingen af virksomhedens identitetsplatform. Han kommer fra en stilling som Regional Vice President hos Avallone. Han er uddannet på CBS og har en BA i Organization & Innovation. Han har tidligere beskæftiget sig med internationalt SaaS-salg og forretningsudvikling fra både scale-ups og globale teknologivirksomheder. Nyt job

    Lars Mørch

    Idura

    Idura har pr. 5. januar 2026 ansat Arjuna Enait, 34 år,  som software engineer. Han skal især beskæftige sig med videreudvikling af Verify-systemet samt arbejde på implementeringen af CIBA i Norsk BankID. Han kommer fra en stilling som software engineer hos Lasso X. Han er uddannet civilingeniør med speciale i geoteknik. Han har tidligere beskæftiget sig med at bygge microservices til dataindsamling og -processering, samt opdatere legacy-systemer. Nyt job

    Arjuna Enait

    Idura