Microsofts topfolk går ned i løn: Se her, hvor meget de tjener

Satya Nadella, Brad Smith og andre topfolk i Microsoft får betydeligt færre millioner kroner i år end tidligere. Men de kommer nok ikke til at gå sultne i seng. Se her, hvor meget de tjener.

Artikel top billede

(Foto: Valent Lau/Unsplash)

Microsoft er vokset stødt under Satya Nadellas ledelse.

Det har ført til, at CEO’en har modtaget habile bonusser for sit arbejde gennem årene.

Bloomberg kunne i sommer rapportere, at Satya Nadella har tjent over en milliard dollar, siden han blev ansæt som topchef for Microsoft i 2014.

Den store pengesum er kommet ind som en kombination af løn, bonusser, aktiegodtgørelser og udbytter.

Og selvom topchefen har fået Microsoft med på en ny bølge af AI-produkter den seneste tid, er Satya Nadellas samlede lønpakke dog faldet i Microsofts regnskabsår for 2023.

Satya Nadella tjente i 2020 omkring 310 millioner kroner inklusive løn, aktier og bonusser.

Tallet steg i 2021 til 348 millioner kroner, og det steg igen i 2022 til 384 millioner kroner.

Men i 2023 går kurven den anden vej. Nadella modtager således 48,5 millioner dollar - 339 millioner kroner - i kompensation i denne regnskabsperiode. Et fald på 45 millioner kroner.

Faldet skyldes fald i aktietildeling og bonusser.

Resten af ledelsen følger med

Det er ikke kun Satya Nadella, der får mindre i betaling i år i forhold til sidste år.

Microsofts næstkommanderende og politiske chef Brad Smith modtog i 2022 163 millioner kroner, men i 2023 modtager han 126,7 millioner kroner. Et fald på 36,3 millioner kroner.

Microsofts finansdirektør Amy Hood modtager 139,3 millioner kroner i 2023, mens hun i 2022 modtog 184,1 millioner kroner – altså et fald på 44,8 millioner kroner.

Christopher D. Young, som er chef for forretningsudvikling, strategi og venture, modtager 68,6 millioner kroner i 2023 mod 81,9 millioner kroner i 2022.

Og Judson B. Althoff, der er chief commercial officer hos Microsoft, modtager 113,4 millioner kroner i 2023 mod 131,6 millioner kroner i 2022.

Bonusserne er besluttet af Microsofts kompensationsudvalg, som har givet anbefaling til bestyrelsen. Komopensationsudvalget består af medlemmerne: Carlos A Rodriguez, Sandra E. Peterson, Charles W. Scharf, Emma N. Walmsley, Padmasree Warrior. Disse er eksterne bestyrelsesmedlemmer for Microsoft.

Se overblikket over Microsoft-ledelsens kompensation nedenfor:

Læs fondsbørsmeddelesen her.

Læses lige nu

    Event: Computerworld Summit 2026 - København

    Digital transformation | København

    Styrk din digitale strategi med konkret brug af AI og ny teknologi. Mød 250 it-professionelle, få indsigter, løsninger og netværk på én dag. Computerworld Summit i København viser hvordan teknologi skaber forretningsværdi – her og nu.

    28. april 2026 | Gratis deltagelse

    Epona A/S

    Senior Developer

    Sydjylland

    Politiets Efterretningstjeneste

    Configuration Management i frontlinjen hos PET

    Københavnsområdet

    PensionDanmark

    Scrum Master

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 15. september 2025 ansat Jimmi Overgaard som Key Account Manager ved netIP's kontor i Viborg. Han kommer fra en stilling som Sales Executive hos Globalconnect A/S. Nyt job

    Jimmi Overgaard

    Netip A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Søren Vindfelt Røn som Data & AI Consultant. Han skal især beskæftige sig med at effektivisere, planlægge og implementere innovative, digitale løsninger for Norriqs kunder. Han kommer fra en stilling som Co-founder & CMO hos DrinkSaver. Han er uddannet Masters of science på Københavns IT-Universitet. Nyt job

    Søren Vindfelt Røn

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 1. november 2025 ansat Kristian Kveiborg Yde som BI-konsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet med en Cand.merc. i økonomistyring. Nyt job
    Sebastian Rübner-Petersen, 32 år, Juniorkonsulent hos Gammelbys, er pr. 1. september 2025 forfremmet til Kommunikationskonsulent. Han skal fremover især beskæftige sig med Projektledelse, kommunikationsstrategier og implementering af AI. Forfremmelse