Test: Her er kontorskærmen som giver ro i en travl arbejdsdag

Kombinationen af et godt panel, god ergonomi, fine justeringsmuligheder og ikke mindst en opdateringsfrekvens over middel gør denne 27” 4K-skærm til en, du godt gider lave kontorarbejde på hele dagen.

Artikel top billede

Philips’ nye bud på en 27” skærm til kontoret indeholder alt, du skal bruge – herunder indbyggede højttalere og et 4K-panel med 100 Hz opdateringshastighed. (Foto: Abel Mitjà Varela)

En opdateringsfrekvens på 100 Hz er ikke specielt vildt, men når vi taler kontorskærm, er det alt andet lige bedre end standarden, der ofte ligger på de 50-60 Hz, som er et levn fra billedrørsmonitorerne, der blev styret af strømmens frekvens og derfor kunne variere fra land til land.

Men har det overhovedet nogen betydning i hverdagen, når det menneskelige øje knapt kan opfange, om billedet opdateres 50 eller 60 gange i sekundet?

Her tænker jeg også på, at en moderne fladskærm – modsat et billedrør – jo kun opdaterer det i billedet, der bevæger sig.

Er det en film eller et spil, vil det derfor være mere synligt end, hvis du arbejder med mere statiske ting.

Mindre flimmer – mere ro

Det er der ingen tvivl om, at du kan se – og ikke mindst mærke – forskel på efter flere timer foran Philips-skærmen. Du vil nok ikke få lavet arbejdet meget hurtigere, men du vil være mindre træt i hovedet, når du går hjem.

Når en standardskærm opdaterer 50 til 60 gange i sekundet, er det naturligvis hurtigt og ikke en skærm, der opleves som flimrende. Det skal da også nævnes, at mange gode skærme med helt ned til 50 Hz kan opleves klippestabile. Det skyldes ofte panelets kvalitet og styringen af dette.

Men som udgangspunkt er højere opdateringshastighed bedre – men rykker vi den op i gaming-niveau på mere end 200 Hz, giver det kun rigtig god mening, hvis du er ivrig gamer.

Philips påstår, at skærmen da også kan bruges til gaming, men pointerer at IPS-panelet her primært er udvalgt til kontorbrug.

Panelet har betragtningsvinkel på 178 grader – og det har den også, når du vender skærmen 180 grader på højkant.

I praksis fungerer det.

Jeg kan se klare farver og læse tekst fra siden i en skarpere vinkel end de to øvrige skærme, jeg har stående ved siden af – begge skærme i øvrigt mere kostbare end de 2.000 kroner, du typisk skal slippe for Philips’ Business Monitor 27B2G5500.

Den 27” store skærm har en responstid på 4 ms fra grå til grå og en lysstyrke på 300 cd/m². Det er ret standard.

Til gengæld har den 108 % af sRGB-skalaen og 94 % NTSC. Det er ikke usædvanligt, men bestemt godkendt i prisklassen.

Justering og ergonomi på højt niveau

Billedet fra Philips er roligt som forventet. Men lige så vigtigt har det en naturlighed i farverne – måske mere behagelige end korrekte – men fint til en lang arbejdsdag.

Menuerne lader dig justere skærmen ganske godt, men i praksis finder jeg kvikmenuen, hvor du kan skifte mellem, om du har kontorarbejde, vil spare på strømmen eller se en film, mere anvendelig.

For her er ikke tale om en skærm til specialisterne i hverken film, foto eller spil for den sags skyld. Det er ikke den, jeg vil bruge til at redigere billeder og forvente, at farverne er spot on.

At den ikke er præcis, kan jeg sagtens tilgive – for den leverer et billede, der er rart og ikke trættende for øjnene efter en lang arbejdsdag.

Skulle du få tid til at nappe en film eller serie, vil du opleve et farvemættet billede. Spiller du et livligt spil, skal du ikke forvente noget højt gaming-niveau.

Men den står alt andet lige mere roligt end de fleste standardskærme.

Skarp og rolig

Philips leverer over niveau på mange punkter i forhold til prisen. Derfor kan jeg leve med, at der kun er USB-, HDMI- og DisplayPort-tilslutninger. Du må undvære USB-C og opladekapacitet til en laptop.

Designet er ret ordinært med en plastbjælke i bunden af skærmen, hvor du også har knapper til menusystemet.

Den hæver sig over gennemsnittet på grund af sit fine panel for målgruppen og er i min optik et attraktivt bud op mod konkurrenter fra Dell og HP, når også prisen tages med i ligningen. Derfor kvitterer jeg med en karakter over middel.

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

It-løsninger | København V

Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

Andre events | Kongens Lyngby

Årets CIO 2026

Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

Digital transformation | Hellerup

Roundtable: Stærkere data og skarpere beslutninger i en AI-æra

AI kræver data, ledelsen kan stole på. Computerworld samler digitale ledere til en fortrolig rundbordssamtale om datagrundlag, beslutninger og skalering af AI i organisationen. Få konkrete erfaringer og nye perspektiver. Ansøg om en plads.

Se alle vores events inden for it

AL Sydbank A/S (tidligere Arbejdernes Landsbank)

Tech Lead til Datacenter Operations

Sydjylland

Udlændinge- og Integrationsministeriet

Contract manager til it-området i Udlændingestyrelsen

Region Sjælland

Allerød Kommune

Digitaliseringschef

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Specialister til Overvågning, sikkerhed og compliance til Forsvarets nye Digital Backbone

Nordjylland

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS