Et af verdens førende universiteter tror ikke på udbredt AI-udmelding: Det passer ikke

Universitetet trækker nu støtten til en opsigtsvækkende forskningsartikel om kunstig intelligens og videnskabelig innovation.

Artikel top billede

(Foto: Bernd Dittrich / Unsplash)

En forskningsartikel, der har vakt bred opmærksomhed for sine konklusioner om AI’s betydning for videnskabelige gennembrud, har nu mistet sin akademiske opbakning fra Massachusetts Institute of Technology (MIT).

I en usædvanlig udmelding erklærer universitetet, at det ikke længere har tillid til artiklens data, metode eller resultater.

Artiklen, der bærer titlen ’Artificial Intelligence, Scientific Discovery and Product Innovation’, er skrevet af den nu tidligere ph.d.-studerende Aidan Toner-Rodgers og blev offentliggjort som preprint på arXiv, som er en hjemmeside for fortryk af videnskabelige artikler, i november 2024.

"MIT har ingen tillid til oprindelsen, pålideligheden eller gyldigheden af dataene – og heller ikke til rigtigheden af den forskning, artiklen præsenterer," lyder det i erklæringen fra universitetet.

Ingen detaljer om sagen

Skridtet kommer efter, at universitetet har gennemført en intern, fortrolig undersøgelse.

MIT afviser dog at oplyse, hvad der konkret er galt med artiklen. Det begrundes med hensyn til studerendes retssikkerhed og universitetets egne regler om sagsbehandling.

Artiklen vakte opsigt, da den konkluderede, at et AI-værktøj implementeret i et større forskningslaboratorium havde øget mængden af videnskabelige opdagelser markant.

Men den beskrev også, at de største gevinster tilfaldt de mest produktive forskere, mens teknologien på den anden side havde en negativ effekt på forskernes arbejdsglæde.

MIT har nu anmodet både arXiv og det ansete økonomiske tidsskrift The Quarterly Journal of Economics, hvortil artiklen var indsendt til fagfællebedømmelse, om at fjerne manuskriptet.

Nobelpristager: "Vi har ingen tillid"

En vigtig brik i sagen er, at to af MIT’s egne topforskere Daron Acemoglu og David Autor, som selv tog initiativ til at få sagen undersøgt.

Ifølge Wall Street Journal blev de i januar kontaktet af en ekstern ekspert, som stillede kritiske spørgsmål til artiklens metode og resultater.

Da de ikke kunne få klarhed, gik de videre til MIT’s disciplinære udvalg.

"Vi har ingen tillid til oprindelsen, pålideligheden eller gyldigheden af dataene og heller ikke til forskningsresultaterne," lyder det i en fælles udtalelse fra de to økonomiprofessorer.

De understreger, at de vælger at gå offentligt med sagen, fordi artiklen allerede har haft indflydelse på diskussionen om AI’s rolle i forskning, selvom den endnu ikke er offentliggjort i et videnskabeligt tidsskrift.

Den tidligere ph.d.-studerende og forfatteren bag den omtalte artikel, Aidan Toner-Rodgers, har ikke kommenteret sagen offentligt.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

    Ida Laursen

    Norriq Danmark A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S