AOL vil af med 5.000 medarbejdere

Net-kæmpen AOL vil have mindst 5.000 medarbejdere ud af vagten i løbet af det næste halve års tid. Det skal spare nok penge til at dæmme op for den markante omsætnings-nedgang, som selskabet ser tone frem forude.

Amerikanske AOL vil skille sig af med mere end en fjerdedel af selskabets samlede medarbejderstab. Mindst 5.000 medarbejdere skal ud af vagten i løbet af det næste halve års tid.

Nedskræringen i medarbejder-antal er en direkte konsekvens af AOL's nye strategi, hvor selskabet med et pennestrøg vil ophæve alle opkrævninger fra selskabets bredbånds-kunder, der hidtil har betalt 90 kroner om måneden for deres bredbånds-abonennement.

Vil leve af annoncer

I stedet vil AOL fremover satse på at øge trafikmængden og tjene penge på at sælge annoncer på nettet.

Det Time Warner-ejede selskab sigter efter at reducere de årlige omkostninger med mindst seks milliarder kroner - primært ved at mindske antallet af jobs i selskabet.

Reduktionen skal dæmme op for det omsætningstab, som AOL forventer vil ramme selskabet som følge af strategi-ændringen.

3.000 af de pågældende stillinger hører hjemme i AOL's europæiske internet-forretning, som AOL vil forsøge at sælge. Selskabet vurderer, at den nye ejer efter alt at dømme vil bibeholde en stor del af de ansatte efter et køb.

De resterende 2.000 stillinger findes i USA og tæller både stillinger i kunde-service, marketing og administration.

Annonce

Event: Årets CIO 2027

Andre events |

Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2027 afholdes for 22 gang, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

3. juni 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sascha Trebbien Klinggaard som Lead Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at facilitere tæt partnerskab og strategisk behovsafdækning hos vores kunder. Hun kommer fra en stilling som Senior Business Analytics Consultant hos Twoday Kapacity. Hun er uddannet hos Copenhagen Business School og har en Master's degree,Finance & Strategic Management 2014 - 2016. Nyt job

Sascha Trebbien Klinggaard

Norriq Danmark A/S

Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec