Den absolut mest efterspurgte it-kompetence lige nu er ubetinget SAP.
"Man siger lige nu i branchen, at hvis du har 'SAP' på CV'et, vil du ikke opleve arbejdsløshed," siger Bruce Culbert, direktør for it-konsulent og -rekrutteringsfirmaet iSymmetry Inc.
Fordel med niche
Eksperter indenfor SAP, specielt dem med erfaring med specifikke moduler inden for særlige brancher, tjener gennemsnitligt mere end andre seniorkonsulenter ifølge Bruce Culbert.
Efterspørgslen efter SAP-kompetencer er fortsat helt i top, fordi et voksende antal virksomheder arbejder på at etablere globale ERP-løsninger, forklarer Jill Herrin, direktør for it-rekrutteringsfirmaet JDResources Inc.
Men efterspørgslen efter folk med kompetencer inden for .Net er også høj. Nogle virksomheder, som for bare få år siden satsede på at betale for udvikling af software i .Net og C# i udlandet, har erfaret, at den vej "ikke er produktiv," siger Jill Herrin. De vil nu have den form for udvikling klaret internt.
Ung arbejdskraft
Rich Schappert, it-direktør i hos den amerikanske detailkæde Casey's General Store, siger, at han har opfyldt kædens behov for .Net og SQL server-programmering de sidste fem år ved at rekruttere og træne lokale studerende. Virksomheden, som driver over 1.500 butikker i USA, har flyttet sine Cobol-baserede finansprogrammer over til .Net for at reducere udgifterne til en mainframe.
"Det er også ved at blive svært at finde folk som kender Cobol," siger Rich Schappert.
