Danske Bank-direktør: It kører fortsat for fuld kraft

Trods et katastrofalt regnskab og fyringer af 350 medarbejdere, vil Danske Banks it-udvikling fortsat køre for fuld kraft. "Det modsatte vil være som at tisse i bukserne," siger it-direktør.

Artikel top billede

Godt nok har Danske Bank netop fremlagt et katastrofalt regnskab og oplyst, at man vil fyre 350 medarbejdere.

Men it-arbejdet i koncernen vil fortsat køre for fuld skrue.

Det siger it-direktør Peter Trier Schleidt fra Danske Bank til Computerworld.

"Digital Banking-projektet og vores it-udviklingsarbejde kører videre for fuld kraft, men vi har måtte sige farvel til nogle it-medarbejdere, fordi vi er færdige med it-sammenlægningen med de opkøbte banker," siger han.

De sidste år har Danske Bank købt banker i blandt andet Finland og Irland.

Vi tisser ikke i bukserne

It-direktøren afviser samtidig, at der skulle være tale om så mange it-fyringer, som har været fremme tidligere i dag.

"Vi er altså fortsat på antallet af it-medarbejdere, som vi var inden opkøbet af finske Sampo Bank," siger han.

It-direktøren forklarer da også, at det ville være uklogt, at spare på netop it-udviklingskroner i den nuværende situation.

"Vejen gennem krisen for Danmark er ikke at stoppe al udvikling - heller ikke i Danske Bank," siger han.

"Det vil være som at tisse i bukserne. Her og nu får man en besparelse, men man vil ikke kunne høste de store gevinster senere. Det vil blot forværre situationen," siger han.

Peter Trier Schleidt understreger, at han er ked af at skulle sige farvel til flere it-medarbejdere, og håber de hurtigt vil kunne finde jobs andre steder.

"Dengang vi ansatte it-folkene regnede vi med flere opkøb og dermed it-sammenlægningsopgaver, men det er der ingen planer om i den nuværende situation," siger han.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra Computerworld

    Cyber Security Festival 2026:

    Årets program sætter fokus på cybersikkerhed som samfundssikkerhed

    Navnenyt fra it-Danmark

    Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

    Morten Jakobi

    Fellowmind Denmark A/S

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S