Kommune erstatter borgerservice med video-møder

I Guldborgsund kommune vil man erstatte borgerservice-centre med videokonferencer mellem kommune og borgere. Gevinsterne er tydelige, mener kommunen.

Artikel top billede

Nu behøver man snart ikke møde op på kommunens borgerservice.

Den personlige samtale skal nemlig foretages via et offentligt videokonferencesystem.

Næste trin i kommunens planer er, at kontakten kan ske fra den bærbare computer hjemme ved køkkenbordet eller fra arbejdspladsen.

Sådan ser fremtiden ud i Guldborgsund kommune, der har til huse i Nykøbing Falster.

Her vil man nemlig udskifte den personlige kontakt i kommunens borgerservice-centre med videokonferencer.

Det første trin er, at kommunen vil sætte videokonferencesystemer op til betjening af borgerne.

Et projekt, der er opstået ved en tilfældighed.

"Ideen opstod egentlig af barnlig nysgerrighed overfor teknologien," fortæller Ib Østergaard Rasmussen, der er administrerende direktør for Guldborgsund kommune.

"Ved et besøg i USA blev jeg i en reception modtaget af en sød og smilende kvinde på en skærm. Det overraskede mig, at det var så livagtigt. Omgivelserne på skærmen lignede fuldstændig et kontormiljø, og billedets kvalitet gjorde, at man fik fornemmelsen af, at man stod overfor et menneske og ikke en skærm," fortæller han.

Imponerende god

"Kvaliteten var imponerende god, og det tændte i første omgang drengen i mig. Siden begyndte jeg at spekulere over, hvordan vi kunne bruge teknologien. Da jeg kommer hjem, tager jeg kontakt til Cisco og spørger, om jeg ikke kan kommer op i deres afdeling og se nærmere på, hvad det er for noget," forklarer han.

Ib Østergaard Rasmussen får sammen med en håndfuld af kommunens folk en introduktion til videokonference-systemet, hvilket for alvor sætter tankerne i gang.

"Det er meget interessant for os, hvis vi kan foretage en rationalisering ved at erstatte vores borgerservice-centre med skærme, så det ikke er kød og blod, der møder borgerne men digitale billeder," fortæller kommunedirektøren.

Passer til geografien

Tanken om rationalisering handler ikke om at spare stillinger væk, men om at bruge medarbejdernes tid effektivt og samtidig tilbyde offentlige ydelser i et tidsrum, der passer borgerne bedre.

"Vi må forholde os til, at fremtidens prognoser siger, at det bliver svært at skaffe arbejdskraft. Her kan en digital løsning give en langt mere effektiv udnyttelse af vores ressourcer.

"Vi har seks borgerservice-centre med 55 medarbejdere spredt ud over kommunen. Hvis vi i fremtiden kan samle det til et center og sætte betjeningsskærme op på eksempelvis bibliotekerne, så vil det give en effektivisering, samtidig med at borgerne vil få langt nemmere adgang til kommunens tjenester," vurderer Ib Østergaard Rasmussen.

"En gevinst vil desuden være, at vi kunne holde åbent i samme tidsrum som biblioteket, hvilket igen ville give åbningstider, der passer bedre til borgernes fritid."

Teknologi giver service

Potentialet er stort i Guldborgsund.

"Vi har et sted mellem 60 og 70.000 henvendelser til borgerservice per år. Hvis vi kan betjene en tredjedel, eller endnu bedre halvdelen, via skærme, er der mange penge at spare."

"Heldigvis er vores it-infrastruktur solid nok til at håndtere det, så den tekniske side af sagen er på plads. Vi har kapacitet til at transportere de store datamængder," siger han.

Politisk forklaringsproblem

Efter ideen var gennemarbejdet skulle den præsenteres for kommunens politikere, og derefter forklares overfor kommunens borgere.

"Det er ikke nogen nem sag for en politiker at fortælle borgerne, at der ikke mere skal kommunikeres face to face," siger Ib Østergaard Rasmussen.

"Men argumentet er, at hvis vi ikke gør tingene smartere, bliver servicen dårligere, hvilket de fleste kan forholde sig til. Økonomien tillader ikke, at vi har tre mand siddende i et borgerservice-center med 20 henvendelser om dagen."

"Den eneste måde at opretholde servicen på er ved at udnytte teknologien," siger han.

"Denne løsning giver helt den samme service som et traditionelt møde, men det foregår bare via nettet."

Kommunen har dog valgt en blød start til videoprojektet.

"Planen er, at starte med at lukke et borgerservice-center og erstatte det med en skærmtjeneste. Så kan vi prøve løsningen af, og se om den virker i praksis," siger Ib Østergaard Rasmussen.

Klar næste sommer

De involverede medarbejdere i Guldborgsund kommune er foreløbig kun orienteret om projektet.

"Projektet er pludselig løbet hurtigt, men det er naturligvis en del af planen, at medarbejderne får medindflydelse på forløbet og bliver medvirkende til at sætte dagsordenen," fortæller kommunens direktør.

"Men i øjeblikket er medarbejderne høfligt afventende."

"Der er dog ingen tvivl om, at der skal arbejdes med holdninger og omstilling, hvilket vi skal bruge 2010 til," siger han.

Betjening fra køkkenbordet

Nu er ideen på plads, og vi har fået penge til pilotprojektet, så nu skal det i udbud, hvorefter selve projektet kan sættes i søen. Guldborgsund Kommune har dog tænkt længere end den første skærm.

"Vi har indbygget en mulighed for, at borgerne kan betjenes hjemmefra via et web-kamera. Den nødvendige software er anskaffet, og den løsning ruller vi ud samtidig med de faste skærmterminaler," siger Ib Østergaard Rasmussen.

"Min opfattelser er, at det bliver den fremtidige løsning. Skærmsystemet skal kun bestå i en overgangsperiode, så folk kan få erfaring med teknologien," vurderer han.

"Det giver naturligvis en dårligere opløsning på billedet, men fleksibiliteten bliver rigtig stor for borgeren."

Guldborgsund Kommune vil kun omfatte borgerservice af videokonference-ordningen. De mere personlige sager bliver stadig behandlet mellem mennesker af kød og blod.

"Der hvor vi ser potentialet, er ved borgernes spørgsmål til kommunen og de lette sager som eksempelvis nyt pas, boligydelse, varmehjælp eller et nyt sygesikringskort."

"De mere komplicerede sager, hvor der eksempelvis indgår en socialrådgiver, vil ikke ændre form," siger Ib Østergaard Rasmussen.

Guldborgsund kommune har arbejdet med projektet i et år, og starten af næste år skal bruges til udbud, medarbejderinformation og andre praktiske ting.

"Hvis alt kører efter planen er den første videoløsning funktionsdygtig inden sommerferien næste år," lyder det fra Ib Østergaard Rasmussen.

Læses lige nu

    Annonce

    Netcompany A/S

    Operations Engineer til drift af Infrastruktur

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    IT-supporterelev søges til Cyberdivisionen – Start din karriere hos Forsvaret

    Sydjylland

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Københavnsområdet

    HusCompagniet A/S

    Senior data engineer

    Københavnsområdet

    Event: Platform X 2027: AI, skalering og vækst

    It-løsninger | København V

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    22. april 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 3. august 2026 ansat Jeppe Lindberg som Developer. Han skal især beskæftige sig med at være med til at analysere, designe og udvikle skræddersyede forretningsløsninger til vores kunder i Business Central. Han kommer fra en stilling som Business Central Developer hos Evexo. Han er uddannet hos Aalborg Universitet- Master's degree, Computer Software Engineering. Nyt job

    Jeppe Lindberg

    Norriq Danmark A/S

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

    Rasmus Pedersen

    Dansk AM Hub