Top100-vinder sætter kursen mod USA

Det danske softwarehus Omada, der tidligere har vundet Computerworlds Top100, åbner nu sit andet kontor i USA. Denne gang flytter Omadas stifter, Morten Boel Sigurdsson, selv med.

Artikel top billede

Der sker ting og sager i ledelsen hos den tidligere vinder af Computerworlds Top100, Omada.

Virksomhedens stifter og administrerende direktør, Morten Boel Sigurdsson, rykker teltpælene op og flytter til USA.

Han overdrager den daglige ledelse i Danmark til den tidligere vicedirektør, Christian Stendevad, som også bliver direktør for Omadas forretning i Europa.

I USA skal Morten Boel Sigurdsson være med til at starte en Omada-afdeling i byen Stamford i staten Connecticut nord for New York.

USA-kontor nummer to

Det er Omadas anden afdeling i USA. Den første blev startet i Californien for to år siden. Der sidder i dag tre Omada-ansatte i det nye kontor i Conneticut og fire i Californien.

"Vores løsninger har fået godt fat i en del krævende internationale kunder. Derfor føler vi os også i stand til at konkurrere på det internationale marked. Det er især nødvendigt at have en væsentlig repræsentation på det amerikanske marked, når man som os har en ambition om at være førende i verden indenfor sit felt. Det er jo her ovre at tingene sker," siger Morten Boel Sigurdsson.

Mange amerikanere undrer sig over, hvorfor Omada vælger at slå sig ned i USA netop nu, hvor der er dømt krisetid.

Men Morten Boel Sigurdsson mener, at det er nødvendigt at holde fokus på de muligheder, som en krise også kan skabe.

Han forklarer, at det eksempelvis er lettere at rekruttere de rigtige medarbejdere i øjeblikket.

"Men, som jeg plejer at forklare amerikanerne, så siger vi i Danmark, at når det blæser, er der nogen, der bygger læhegn, mens andre bygger vindmøller," siger Morten Boel Sigurdsson, der også begynder at fornemme en svag fremgang i den amerikanske økonomi.

Specialister i sikkerhedstjek

Morten Boel Sigurdsson startede i 1999 Omada sammen med sin bror, og siden har softwarehuset specialiseret sig i administration af adgangskontrol i virksomheders it-systemer.

Mange virksomheder har eksempelvis regelmæssige sikkerhedstjek, der skal sørge for, at kun de rigtige mennesker har adgang til virksomhedens it-systemer.

Ifølge Morten Boel Sigurdsson foregår de periodiske sikkerhedstjek stadig manuelt i en del virksomheder, men Omada har et stykke software, der kan automatisere den proces.

Det er den type software, som Omada har tænkt sig at sælge til kunder på den amerikanske østkyst, hvor virksomheden satser på at få foden indenfor hos en række virksomheder indenfor bl.a. medicinal-industrien og den finansielle-verden, der ofte holder til i det nordøstlige USA.

Morten Boel Sigurdsson oplever, at det amerikanske marked på mange måder er forud for det europæiske marked. Ikke mindst indenfor sikkerhedsområdet.

Som eksempel nævner han det amerikanske virksomhedssregulativ Sarbanes Oxley, som myndighederne indførte umiddelbart efter Enron-skandalen i 2001.

Regelsættet fik konsekvenser for de amerikanske it-afdelinger, fordi det blandt andet pålagde virksomhederne at indføre en række interne kontroller af deres it-systemer. Men først flere år senere vedtog EU et tilsvarende regelsæt ved navn Eurosox.

"Det er et eksempel på, at USA er drivkraft for mange ting. Derfor får man en konkurrence-fordel ved at være tilstede i USA, fordi den viden og erfaring kommer naturligvis også vores europæiske kunder til gavn," siger han.

Vil udleve den amerikanske drøm

Morten Boel Sigurdsson flytter først og fremmest til USA af forretningsmæssige årsager, men han lægger ikke skjul på, at han også får opfyldt en gammel drøm om at opleve USA.

Han oplever, at amerikanerne har en helt særlig virkelyst, som mange danskere kunne tage ved lære af.

"Forleden var jeg til et seminar for iværktsætter-virksomheder her i Stamford. Og der oplevede jeg den der helt særlig energi og entrepreneur-ånd, som amerikanerne har. Det er ideen om den amerikanske drøm, der ligger dybt i folk herovre. Det er en energi, der også smitter af på mig."

Så du er ikke en af dem, der mener, at den amerikanske drøm bare er en myte?

"Nej, det er jeg sgu ikke. Den gennemsyrer alt. Men jeg har allerede oplevet både de positive og de negative ting ved det amerikanske samfund. Eksempelvis havde jeg min søn til et helt almindeligt lægetjek forleden. Det varede 45 minutter, og han fejlede intet. Det kostede - hold nu fast - 6.000 dollars (33.360 kroner, red.). Jeg var ved at falde bagover," fortæller Morten Boel Sigurdsson.

Udover kontorerne i USA har Omada også afdelinger i England og Tyskland. Virksomhedens hovedkontor ligger på Østerbrogade i København.

Selvom Morten Boel Sigurdsson nu forlader Omadas hovedkontor i København og overlader det daglige ansvar i Danmark til Christian Stendevad, så fortsætter han som administrerende direktør for den samlede forretning.

I 2004 vandt Omada titlen som årets dygtigste it-virksomhed ved Computerworlds årlige Top100-kåring, og i 2009 vandt Omada Top100-prisen for Danmarks bedste forretningssoftware.

Læses lige nu

    Event: Årets CIO 2026

    Andre events | Kongens Lyngby

    Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

    4 juni 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job