Fyret for Microsoft-kritisk rapport

Sikkerhedsfirmaet Atstake har fyret sin tekniske direktør, fordi han har været chefforfatter på en rapport, der konkluderer, at Microsofts dominerende markedsposition er en trussel mod sikkerheden. Denne holdning harmonerer ikke med Atstakes synspunkter. Rapporten var betalt af Microsofts konkurrenter.

Medforfatteren til en Microsoft-kritisk rapprt er blevet fyret fra sit job som teknisk direktør i et sikkerhedsfirma, fordi han har argumenteret for, at Microsofts dominerende markedsposition fører til problemer med sikkerheden. Det skriver nyhedsburauet AP.

Rapporten angriber den amerikanske regering for at være alt for afhængig af software fra Microsoft.

Uheldig monokultur

Den store afhængighed har skabt en uheldig monokultur, der er alt for sårbar over for virus og hacker-angreb, argumenterer rapporten. Den er bestilt og betalt af Computer and Communications Industry Association, der inkluderer en række af Microsofts største konkurrenter.

Hovedforfatteren til den Microsoft-kritiske rapport, Daniel E. Geer, blev identificeret som teknisk direktør i Atstake, da han stillede op til interview om rapporten.

- De værdier og meninger, som rapporten fremkommer med, er ikke på linie med Atstakes synspunkter, skriver Atstake i en meddelelse, hvor selskabet understreger, at det ikke har givet grønt lys til Daniel E. Geers arbejde med rapporten.

- Sikkerhed er langt mere kompliceret og kræver, at man fokuserer på mere end blot denne ene side, siger Chris Wysopal, udviklingsdirektør i Atstake.

Microsoft ikke indblandet

Daniel E. Geer har arbejdet med sikkerheds-teknologier og computer-sikkerhed i mere end tre årtier.

Både Atstake og Microsoft afviser, at Microsoft har været indblandet i beslutnignen om at fyre Daniel E. Geer.

Kritikere mener imidlertid, at fyringen afspejler Microsofts store magt i teknologi-sektoren, hvor selskabet er stort nok til at lukke munden på kritikere.

Atstake har tidligere arbejdet for Microsoft, hvor selskabet har undersøgt en række software-blueprint for sikkerhedshuller og har ydet konsulent-bistand.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    De vigtigste samarbejdstrends, som enhver IT-leder bør holde øje med

    I lang tid har samarbejdsbranchen fokuseret på at forbedre enhedsfunktioner – bedre kameraer, klarere lyd og smartere software. Men den virkelige forvandling handler ikke om funktioner.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

    Jakob Dirksen

    GlobalConnect

    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics