Sådan kan du score kassen på Microsofts sikkerhedsproblemer

Microsoft skyder nyt belønningsprogram i gang for hackere og andre, der kan påvise store sikkerhedshuller i virksomhedens software. På den måde vil virksomheden sikre, at informationerne ikke ryger i de forkerte hænder.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

Microsoft tilbyder nu op til 150.000 dollar (omkring 830.000 danske kroner) til alle, der kan hjælpe med at identificere store sikkerhedshuller i it-gigantens software.

Det skriver The Huffington Post.

Men ifølge sikkerhedsvirksomheden FordConsult er der næppe mange danskere, som vil forsøge at få fingrene i Microsofts penge.

"Mange af disse belønninger er der så få penge i, at det er en dårlig forretningsplan at etablere en virksomhed, der går direkte efter at finde huller og høste pengene fra producenterne direkte," mener Thomas Wong, der er sikkerhedsekspert ved FortConsult.

Det er dog ikke alle, der er velkomne til at deltage i indsendelsen af sikkerhedsbrister. Personer, der lever i Cuba, Iran, Nordkorea, Sudan og Syrien, som er ramt af diverse amerikanske sanktioner, er udelukket fra at få adgang til pengetanken.

"Alternativet er at sælge informationerne direkte til cyber-kriminelle"

Sikkerhedshuller sælges til andre parter

Microsoft er ikke alene om at tilbyde store summer til personer, der opdager sikkerhedsbrister i it-gigantens software.

Sikkerhedshullerne sælges nemlig også i stor stil til helt andre parter end software-producenterne selv.

"De der tjener penge på at finde sikkerhedsbrister, sælger typisk ukendte sårbarheder videre til deciderede mæglere, der derefter forsøger at sælge informationen videre til eksempelvis anti-virus- og firewall-industrien," fortæller Thomas Wong og understreger:

"Alternativet er at sælge informationerne direkte til cyber-kriminelle."

Men Microsoft håber nu, at belønningsprogrammet kan kanalisere informationerne om sikkerhedshuller direkte til virksomheden selv. Det udtaler chefen for Microsoft Security Response Center, Mike Reavey, til The Huffington Post.

Flere it-giganter er også med på vognen

Andre virksomheder forsøger sig med lignende belønningsprogrammer. Google har over tre år betalt godt 10 millioner danske kroner til personer, der har kunnet påvise sikkerhedsproblemer i virksomhedens produkter.

Facebook har ligeledes udbetalt mellem tre og seks millioner danske kroner for information om sikkerhedshuller, siden virksomheden oprettede sit program for to år siden.

Det nye belønningsprogram fra Microsoft står ikke alene. Den 26. juli skyder samme virksomhed en konkurrence i gang, der tilbyder hackere op til omkring 60.000 danske kroner for at finde sikkerhedshuller i en ikke-færdig version af Internet Explorer 11.

Microsoft software involveret i større cyberangreb

Historisk set er hullerne i Microsofts software blevet udnyttet i store sager et utal af gange. Heriblandt den nylige ring af kriminelle, der stjal mere end 2,7 milliarder danske kroner fra finanssektoren.

Stuxnet, der skabte ravage i Irans atomprogram, udnyttede også på daværende tidspunkt ukendte sikkerhedshuller i Microsofts software.

Følg @jensh0lm på Twitter

Læs også:

Trods præmie på 850.000 kroner: Ingen kunne knække Chrome OS

Teenager scorer på sikkerhedshul i Chrome-browser

Scor kassen på at finde sikkerhedshuller i Chrome

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra QNAP

    Selvbygget filserver kontra QNAP NAS – Hvorfor en dedikeret NAS giver meget mere mening

    En enkel filserver i en ”gratis” PC kan ende med at koste dig tusindvis af kroner mere om året.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S