WTF! Datatilsynet burde være 32 gange større

Bevillingerne til Datatilsynet kan slet ikke følge stigningen i mængden af data.

Artikel top billede

Klumme: Tilsynet, der fører tilsyn med data, Datatilsynet, halter gevaldigt bagud, hvis man skal måle dets bevillinger op imod stigningen i datamængder.

Datatilsynet, der blandt andet tager stikprøver i forhold til ordentlig opbevaring af persondataoplysninger, fik i år 2005 14,7 millioner kroner.

I 2013 var bevillingen 22,4 millioner kroner. Det svarer til en stigning på 52,4 procent.

Men ser man på stigningen i datamængder i samfundet, så bliver tilsynet imidlertid løbet voldsomt over ende.

32 gange større tilsyn

IDC har kun tal fra 2005 og frem.

Og i 2005 var der 130.494 såkaldte petabytes, mens tallet i 2013 var 4.205.499 petabytes, ifølge samme undersøgelsesform. Læs om hvad en Petabyte er her.

Datamængden er altså fra bare 2005 til 2013 steget med 3.123 procent.

Selv om sammenligningen måske nok bliver noget firkantet, så svarer det til, at Datatilsynet reelt burde være cirka 32 gange større.

Eller skulle have tilført en bevilling på ikke mindre end 473,8 millioner kroner.

Debat: Er vi data-parate?
Det vil næppe ske - men er sammenligningen helt ude i hampen?

Eller er der noget om, at vi som samfund slet ikke har indrettet os efter den store dataeksplosion?

For årene 2003 og frem kan der læses nærmere om tilsynets bevillinger i tilsynets årsrapporter, der kan findes via følgende link.

Læses lige nu

    Annonce

    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    Andre events | Charlottenlund

    Roundtable: Skalér teknologien. Bevar kontrollen

    Skab målbar forretningsværdi med cloud og AI. Bevar kontrollen over data, omkostninger og leverandørafhængigheder. Mød Årets CIO 2026 Claus Thomsen fra Lundbeck, og del erfaringer med andre digitale ledere i et roundtable om modernisering,...

    It-løsninger | Online

    ERP Insights 2026

    Webinaret giver et samlet overblik over, hvordan ERP-landskabet ændrer sig, og hvilke arkitekturvalg der får direkte betydning for forretningens evne til at tilpasse sig.

    Se alle vores events inden for it

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

    Ida Laursen

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S