Frygt for misbrug får Microsoft til at fjerne kunstig intelligens-værktøjer: “Det er ikke i overensstemmelse med vores værdier“

Microsofts værktøjer til ansigtsgenkendelse rummer risiko for diskrimination, og samtidig kan de kun skelne mellem to køn, og det er ikke i overensstemmelse med selskabets værdier, lyder det.

Artikel top billede

(Foto: Pixabay)

Microsoft fjerner nu helt en række automatiserede ansigtsanalyse-værktøjer fra selskabets kunstig intelligens-tjenester.

Det sker ifølge New York Times, som led i et igangværende Microsoft-projekt, der skal sikre, at selskabets kunstige intelligens-løsninger bliver anvendt ansvarligt.

Værktøjerne hævdes blandt andet at kunne fastslå en persons alder, køn og emotionelle tilstand gennem analyser af ansigtstræk og mimik, men gennem de seneste har denne type funktioner været ramt af hård kritik fra eksperter og aktivister.

Ifølge kritikerne rummer værktøjerne privacy-problemer, og samtidig bliver de kritiseret for at være upålidelige og have slagsider, der betyder, at de kan foretage fejltolkninger, når de analyser ansigter på tværs af køn og etnicitet.

Har udelukkende to køn

Det er blandt andet den kritik, som Microsoft har lyttet til, lyder det fra Natasha Crampton, der står i spidsen for Microsofts tiltag for at sikre ansvarlig brug af kunstig intelligens.

Eksempelvis er Microsofts værktøj til at kønsbestemme folk via ansigtsgenkendelse binært, og dermed rummer det udelukkende kategorierne mand og kvinde.

“Det er ikke er i overensstemmelse med vores værdier,” siger hun til New York Times.

Ifølge New York Times er det dog især det Microsoft-værktøj, der forsøger, at fastslå personers emotionelle tilstand, som er problematisk.

“Der er store geografiske, kulturelle og individuelle forskelle på, hvordan personer udtrykker sig,” siger Natasha Crampton, til avisen.

Kan hjælpe blinde

Flere værktøjerne vil potentielt set kunne være til gavn for folk, der er blinde eller har nedsat syn. Ikke desto mindre har Microsoft vurderet, at værktøjernes ulemper overstiger fordelene.

En række værktøjer relateret til ansigts og stemmegenkendelse vil dog forsat være tilgængelige for softwareudviklere, men det vil i fremtiden kræve en særlig godkendelse fra Microsoft, hvis man ønsker at få adgang til dem.

Eksempelvis har en virksomhed som Uber brugt ansigtsgenkendelse til at verificere, at en given chauffør er identisk med den person, som også er registreret i selskabets database.

På samme måde indfører Microsoft også en ansøgningsproces for adgangen til selskabets værktøj Customer Neural Voice, hvor kunstig intelligens kan kopiere virkelige personers stemme.

Det vil eksempelvis kunne misbruges til at skabe manipulerende lydklip, hvor det fremstår som om en personer siger noget, som vedkommende aldrig har sagt.

Ifølge New York Times vil nye funktionaliteter ligeledes kræve en godkendelses af et særligt etik-udvalg hos Microsoft, hvis det vurderes, at de vil kunne risikere at blive brugt til diskrimination i forbindelse marginaliserede gruppers adgang til arbejdsmarked, uddannelse, finansielle ydelser eller sundhedsvæsenet.

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Digital transformation | København

AI i det offentlige - København

Hør hvordan offentlige AI-løsninger skaleres til stabil drift med reel effekt. Få erfaringer, arkitekturvalg og styringsgreb fra frontløbere. Lær at bygge fælles AI-infrastruktur med ansvarlighed, sikkerhed og compliance.

Digital transformation | Køge

Derfor skal du videre fra Dynamics AX – og sådan gør du

Computerworld giver klar viden om vejen videre fra Dynamics AX. Du ser forskellen mellem AX og moderne cloud-ERP og får et konkret beslutningsgrundlag for næste skridt. Tilmeld dig og få styr på skiftet til Dynamics 365 FO eller BC.

Sikkerhed | København

Cyber Security Summit 2026 - København

Deltag og få værktøjer til at beskytte din virksomhed mod de nyeste cybertrusler med den rette viden og teknologi.

Se alle vores events inden for it

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Analytiker til Security Operationscenter i Cyberdivisionen Hvidovre

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger Entreprise Arkitekt

Københavnsområdet

Everllence

Data Engineer

Københavnsområdet

Anklagemyndigheden

IT-projektleder hos Rigsadvokaten

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Freja Egelund Grønnemose, junior automation developer hos WITRICS A/S, har pr. 16. juni 2026 fuldført uddannelsen diplomingeniør i softwareteknologi (B.Eng Software Technology) på Danmarks Tekniske Universitet - DTU. Færdiggjort uddannelse
Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse
Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Kristoffer Hyltoft Overlund som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med understøtte vores kunders forretning og vækstambitioner. Han kommer fra en stilling som Salgskonsulent hos D´Wine. Han er uddannet hos Aalborg Universitet hvor hvor han har taget en cand.it, IT-ledelse. Nyt job

Kristoffer Hyltoft Overlund

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Morten Thune som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rønnede. Han har tidligere beskæftiget sig med tilsvarende opgaver og har derudover 30 års erfaring med IT i alle afskygninger. Nyt job

Morten Thune

Netip A/S