Fyring kan koste København kvart milliard

Opdateret: Københavns Kommunes fyring af Accenture kan ende med at koste de københavnske skatteydere flere hundrede millioner kroner. Foruden betalingen til KMD, der overtager løn-tjansen, vil Accenture kræve en erstatning på mere end 100 millioner kroner for uberettiget fyring. Selv mener Accenture, at selskabet står med en god sag.

Københavns Kommunes fyring af it-selskabet Accenture kan koste de københavnske skatteydere flere hundrede millioner kroner.

Ifølge Computerworlds oplysninger vil Accenture nemlig kræve op mod 125 millioner kroner i erstatning fra kommunen for fyringen, som det omblæste it-selskab mener er uberettiget.

Hertil kommer de omkring 100 millioner kroner, som kommune-kæmpen KMD ifølge Berlingske Tidende skal have for at rydde op efter løn-udbetalingerne i de halvandet år, det vil tage kommunen at udarbejde et nyt udbud.

Accenture finder fyringen aldeles urimelig, ligesom selskabet mener, at den kommer for sent - nemlig på et tidspunkt, hvor man står med hænderne på målstregen efter mange måneders indkøringsvanskeligheder.

- Vi finder fyringen helt ubegrundet, og den kommer på det forkerte tidspunkt. Systemet har fungeret i hele 2005, og vi har allerede betalt erstatning for de problemer, der ganske rigtigt var i 2004. Vi er meget uenige i beslutningen, siger Claus Wilkki, kommunikationschef i Accenture.

Forhandlinger venter

Accenture har endnu ikke modtaget den formelle fyringsseddel fra Københavns Kommune. Den ankommer til selskabet inden ugens udgang med den formelle begrundelse.

Dernæst skal selskabet og kommunens medarbejder mødes for at forhandle ophævelsen på plads. I praksis betyder det, at parterne skal blive enige om de erstatningskrav, som parterne vil rette mod hinanden.

Lykkes det ikke, skal der kobles en mægler på. Og kikser også det, vil sagen ende i voldgiftsretten.

For Accenture er eventyret i Københavns Kommune dog slut under alle omstændigheder, erkender Claus Wilkki.

- Vi er kontraktligt forpligtede til at fortsætte i seks måneder og til at hjælpe KMD på plads, og det gør vi naturligvis. Men vi kan ikke fortsætte i kommunen, der jo har ophævet kontrakten, siger han.

Misligholdt i væsentlig grad

Kommunen mener, at Accenture har misligholdt sin kontrakt i "væsentlig" grad.

Det er flere uger siden, at overborgmester Lars Engberg (S) i en meddelelse skrev, at de tidsfrister, som er aftalt om stabilisering af driften og om afhjælpning af fejl, ikke er blevet overholdt.

- Og der er for stor uoverensstemmelse mellem de fejlprocenter, Accenture opgiver, og dem, kommunens egne lønbehandlere indberetter, hed det i meddelelsen.

Når det handler om erstatning - hvor Københavns Kommune nu vil rette krav mod Accenture - forplumres billedet dog af, at Accenture tidligere har indvilget i at betale 15 millioner kroner til kommunen i erstatning for de problemer, der var med lønsystemet i 2004.

Det betyder, at kommunen efter alt at dømme nu skal dokumentere, at der har været uacceptable problemer med systemet i 2005 - en ting, som Accenture flere gange blankt har afvist.

- Vi mener, at systemet har fungeret tilfredsstillende i hele 2005, siger Claus Wilkki.

Under opsejling i måneder
Fyringen har været under opsejling i længere tid, men blev først endeligt besluttet på et møde i kommunens økonomiudvalg tirsdag eftermiddag.

Den kommer efter massive protester gennem mange måneder fra en stribe af kommunens medarbejdere, der har modtaget mangelfulde og fejlbehæftede løn-udbetalinger.

Accenture vandt i sensommeren 2003 den femårige kontrakt på omkring 50 millioner kroner om året foran norske Ergobluegarden og kommunens hidtidige leverandør, KMD.

Siden dengang har Accenture og kommunens medarbejdere arbejdet med at implementere og teste Accenture-lønsystemet, som er et web-baseret system, der bygger på Oracles E-business Suite.

KMD har forpligtet sig både at rydde op efter Accenture-rodet og samtidig byde på en syv-årig kontrakt, når løn-udbetalingen i Københavns Kommune igen kommer i udbud.

Overborgmester Lars Engberg ønsker ikke at kommentere de økonomiske aspekter i fyringssagen overfor Computerworld, fordi han vurderer, at det er sandsynligt, at sagen munder ud i en retssag.

Læses lige nu

    Politiets Efterretningstjeneste

    Teamledere til PETs indhentningsafdeling

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Test Consultant

    Midtjylland

    Everllence

    Software Engineer

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Projektleder

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

    Henrik Sandmann

    Infosuite A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job