Gode råd: Få ordentligt styr på kunstig intelligens i din organisation

I “Governing the Machine” giver forfatterne en guide til, hvordan man implementerer AI-governance i virksomheden.

Artikel top billede

Der er som bekendt stort potentiale for at anvende AI i mange virksomheder – men også alt for mange eksempler AI-projekter, der kører af sporet eller langtfra giver det forventede afkast.

Det forsøger Ray Eitel-Porter, Paul Dongha og Miriam Vogel at gøre op med i bogen “Governing the Machine: How to navigate the risks of AI and unlock its true potential.”

Bogen kredser særligt omkring AI governance, der bl.a. handler om at minimere risikoen ved AI og maksimere profitten.

For trods talrige fordele og muligheder ved AI, så er forfatterne også bevidste om en række risici.

De væsentligste har de sammenfattet i ni grundlæggende kategorier, som blandt andet dækker korrekthed og pålidelighed, sikkerhed, samt retfærdighed og bias.

Bogen er opdelt i fire primære sektioner, der hver handler om at imødekomme disse risici og give læseren en bedre forståelse for, hvordan AI-systemer kan integreres i organisationer.

Første sektion handler om hvorfor AI-governance er en presserende prioritet. Den indeholder også et framework til at imødekomme risikoen ved AI.

Anden sektion indeholder en trin-for-trin guide til, hvordan man inkluderer et AI-governance framework i sin organisation, mens tredje sektion kigger på det globale AI-landskab.

Endelig søger fjerde sektion at give et indblik i, hvordan fremtidens AI-styring – måske – kommer til at se ud.

Dertil tager bogen altså et andet spor end andre bøger om AI. “Governing the Machine” insisterer nemlig på, at AI-governance er en kollektiv indsats.

Den kræver blandt andet grundlæggende forankring, også på seniorniveau og på tværs af virksomheder, samt inddragelse af flere forskellige interessenter.

Dog lægger forfatterne også vægt på, at AI-styring ikke handler om at bremse innovation. I stedet handler det om at spare tid, penge og ressourcer.

AI-governance bør ifølge forfatterne heller ikke blot opfattes som en banal checkliste eller noget, man først gennemgår til sidst. I stedet skal det tages hånd om det gennem hele AI-projektet.

Men start eventuelt med at kaste et blik på dette interview, hvor to af forfatterne forklarer en række af deres pointer.

Læses lige nu

    Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

    Digital transformation | Ballerup

    Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

    16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

    NOVAX A/S

    Developer

    Midtjylland

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Midtjylland

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    MLOps Engineer til opbygning af Forsvarets nye AI-platform

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    MLOps Engineer til opbygning af Forsvarets nye AI-platform

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

    Mohamed El Haddaoui

    Dafolo A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S