Sådan sikrer du fremdrift selv om tingene går galt

Klumme: For din tante og projektets skyld er det vigtigt at sikre fremdrift hele tiden i alle faser – også når det går galt.

Artikel top billede

Jovist, du planlægger dit projekt. Fra start til slut. Fra de første spæde analyser til den sidste store test før udrulning.

Men har du tænkt på, at ting uundgåeligt går galt hen ad vejen – også i den altid tidsknappe testfase, hvor det ikke må gå galt?

Og har du tænkt længere end en konventionel risikolog? Skyggeplan, måske?

I opstartsfasen af projektet får den ikke for lidt med forundersøgelse, business case, ledelsesmandat, projektgrundlag, projektorganisering, acceptkriterier osv. Måske opstiller du også en risikolog. Og måske opdaterer du den endda løbende…

Nogenlunde overblik

Risikostyringen sikrer dig jo, at du har et nogenlunde overblik over udefra- og indefrakommende faktorer, der kunne påvirke dit projekt i en negativ retning.

Men når det går galt i de hektiske og kritiske perioder i projektet, er en risikolog ikke det papir værd, den er skrevet på. Lad os for eksemplets skyld tage fat på fasen alle elsker at hade – testfasen.

Sejler op ad åen

Testfasen er af natur bare ikke morsom. Testfasen er som den kedelige tante, der til selskaber lige minder alle om, at tallerkenerne skal bæres ud, bordene ryddes og der skal spyttes i kaffekassen, før musikken kan begynde.

Som tanten har testen typisk ganske kort tid til at klare alle opgaverne, før hele selskabet sejler op ad åen i de tilstødende.

Den korte tid (og udnyttelsen af denne) kan vise sig så kostbar for projektets succes, at der ikke er plads til, at det går galt.

Alt er minutiøst planlagt – nogle gange ned på hver halve time per aktivitet.

En veludrustet risikolog vil givetvis indeholde risici om
f.eks. sen levering af kode, miljøproblemer og lignende. Og der vil også være formildende handlinger beskrevet.

Men en log – hvor stor den end er – indeholder givetvis ikke nogen konkret og detaljeret plan for, når tingene alligevel går galt, og testen (som festen) i værste fald fiser ud.

Skyggeplanen og din taktiske snilde holder festen i gang.
Det er nødvendigt at tænke taktisk test (3T) ind i planlægningen.


Sådan gør man
Du skal kunne besvare spørgsmålet: ”Hvordan kan vi blive ved med at teste/arbejde, når alt går galt?”

Det kræver, at man:

- Fjerner afhængighederne. Ingen test må være afhængig af resultatet fra en anden test.

- Identificerer uafhængige pakker. Testene skal kunne køres separat.

- Planlægger og følger op. Følg og marker udviklingen ofte og mindst et par gange om dagen. Hav f.eks. planen hængende på væggen og flyt pilen, når fremdrift observeres.

- Er klar til at tænke innovativt. Når testen ikke kan køre på den normale måde, skal man være klar til at tænke test på en anden måde for at komme videre.

Der skal være noget at rive i

På alle tidspunkter i fasen (og alle de andre faser) skal der være noget at lave, selvom der ikke er noget at lave.

Og her kommer skyggeplanerne ind i billedet. Når det, der burde eksekveres, ikke kan lade sig gøre, så skal skyggeplanen træde i kraft og aktiviteterne i den gå i gang.
Den proaktive skyggeplan udarbejdes på forhånd – i modsætning til en afvigelsesplan, der laves når skaden er sket.

Skyggeplanerne fungerer i testfasen som et supplement til 3T-tankegangen og – hvis alt går galt! – sikrer, at total tabt testtid (4T) reduceres og projektet triumferer.

For din tante og projektets skyld er det vigtigt at sikre fremdrift hele tiden i alle faser – også når det går galt.

Kristian Fischer er managementkonsulent i
PA Consultning Group.

Computerworlds klummer er ikke nødvendigvis udtryk for Computerworlds holdninger, men er alene udtryk for skribentens holdninger.

Capgemini Danmark A/S

SAP Engagement Manager

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Data Management Consultant

Københavnsområdet

Annonceindlæg fra Arrow ECS

Copilot: Din digitale assistent eller en sikkerhedstrussel?

Stor bekymring hos IT og compliance – men Copilot er IKKE problemet

Navnenyt fra it-Danmark

Idura har pr. 1. januar 2026 ansat Lars Mørch, 54 år,  som VP of Sales. Han skal især beskæftige sig med Iduras salgsorganisation, implementere en ny go-to-market-model og sikre udviklingen af virksomhedens identitetsplatform. Han kommer fra en stilling som Regional Vice President hos Avallone. Han er uddannet på CBS og har en BA i Organization & Innovation. Han har tidligere beskæftiget sig med internationalt SaaS-salg og forretningsudvikling fra både scale-ups og globale teknologivirksomheder. Nyt job

Lars Mørch

Idura

Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

Jacob Pontoppidan

Lector ApS

Mikkel Hjortlund-Fernández, Service Manager hos Terma Group, har pr. 26. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest. Foto: Per Bille. Færdiggjort uddannelse