Danmark vælger ODF og OOXML som standarder

Der bliver sandsynligvis plads til både ODF og OOXML, når Danmark for alvor indfører åbne standarder om et halvt år.

Artikel top billede

Tegning: Lene Sekjær.

Siden Folketinget i juni 2006 vedtog at indføre åbne standarder syv områder i det offentlige Danmark, har der været et gevaldigt slagsmål om dokument-standarden skulle være ODF eller OOXML - eller begge.

Nu ser det ud til, at det offentlige Danmark fra 1. juli 2009 skal kunne modtage både ODF og OOXML, efter prøve- og evalueringsperioden er udløbet for de åbne standarder.

Det er i hvert fald sådan videnskabsminister Helge Sander (V) tolker en rapport fra sit fem mand store ekspertpanel, der i det seneste halve år har vurderet, hvorvidt ODF og OOXML er kompatible nok til at kunne fungere i praksis på de offentlige kontorer.

"Ekspertudvalgets rapport viser, at vi var på rette spor, da vi sidste år afviste at lægge os fast på én åben standard for dokumentformater, siger videnskabsminister Helge Sander i en pressemeddelelse om afgørelsen.

Ikke helt på plads

Ekspertudvalget peger i rapporten ikke på, om Danmark skal vælge ODF eller OOXML - eller begge formater.

Udvalget konstaterer blot, at der ikke er tekniske, juridiske eller patentmæssige bindinger på de to formatter, hvor der ifølge udvalget er software, som muliggør konvertering mellem formatterne - selv om konverteringskvaliteten endnu ikke er helt i top.

Om Danmark indfører både ODF og OOXML som standarder afhænger af it-ordførernes stillingtagen til det kildne spørgsmål samt en kommende rapport fra Konkurrencestyrelsen.

Folketingets it-ordførere har modtaget ekspertgruppens anbefalinger i dag klokken 11, og de bliver indkaldt til et møde med videnskabsministeren i januar for at drøfte konklusionerne.

Konkurrencestyrelsen er i gang med at kulegrave, hvorvidt de to formater er konkurrenceforvridende, når staten, regionerne og kommunerne modtager dokumenter fra hinanden og fra borgerne.

Konkurrencestyrelsens afgørelse forventes at ligge på Helge Sanders skrivebord midt i 2009.

Læses lige nu

    Annonceindlæg tema

    Offentlig digitalisering

    Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

    Navnenyt fra it-Danmark

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    TDC Erhverv har pr. 1. maj 2026 ansat Peter Bjerregaard Harden som Senior Vice President (SVP), Enterprise Sales. Peter skal især beskæftige sig med at drive transformationen mod at blive en førende, kundecentreret partner inden for Cloud, Cyber og integrerede ICT-løsninger. Peter kommer fra en stilling som Country Manager hos Google Cloud Danmark. Peter er uddannet Cand. Merc (AU), HD, Organisation og Ledelse (CBS), Bestyrelsesuddannelse (CBS). Peter har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Google Cloud i Danmark samt roller hos Microsoft, Salesforce og i management consulting. Nyt job
    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos