It-chefens 2009: Steen Andersen, Nilfisk-Advance

It-chefens 2009: Computerworld har spurgt en række it-chefer om, hvad de betragter som de største udfordringer i 2009. Læs her, hvad Steen Andersen fra Nilfisk-Advance lægger mest vægt på.

Artikel top billede

Steen Andersen, Nilfisk-Advance. Foto: Torben Klint (Foto: Torben Klint)

Hvilket it-projekt var det vigtigste for dig i 2008?

I forhold til organisationen har det vigtigste projekt i 2008 været promotion af vores 'One Company Intranet'. Vi har ikke tidligere haft et globalt intranet, og jeg har brugt min tid på at sælge det til en række af vores cirka 80 forretningsenheder, som er fordelt på 41 lande.

Hvad bliver dit selskabs største udfordring til næste år?

Implementering af SAP i salgsselskaberne bliver helt klart det kommende års største udfordring. SAP er i drift her på hovedkvarteret i Brøndby, men skal rulles ud i salgsselskaberne. Vi går live med det første salgsselskab til maj og fortsætter derefter med de øvrige salgsselskaber i første omgang i Europa.

Bliver næste år et vækstår, et fladt år eller et år med faldende kurver?

For it-delen bliver 2009 et fladt plusår. Det skal forstås på den måde, at vi får en svag opadgående kurve, som følge af integration af tilkøbte virksomheder og centralisering. Vores forretningsenheder, som faktureres for vores omkostninger, oplever kun en minimal stigning.

Hvilke forandringer planlægger du i din afdeling i det kommende år?

Vi forventer at begynde integrationen af it i Americas, EMEA (Europa, Mellemøsten og Afrika, red.) og APAC (Asia Pacific, red.). De tre verdensdele er ikke integreret it-mæssigt, og det når vi ikke lige på et halvt år. Men jeg sagde også 'begynde'.

Hvilke større investeringer planlægger du?

Ud over udrulning af SAP forventer vi at investere i global implementering af unified communication, ­
e-business og yderligere i vores globale netværk.

Derudover investeringer i remote management, så vi bliver i stand til at styre konfigurationer på alle desktops og rulle software frem og tilbage, så vi bruger licenserne, hvor der er brug for dem.

Annonceindlæg fra Barco

De vigtigste samarbejdstrends, som enhver IT-leder bør holde øje med

I lang tid har samarbejdsbranchen fokuseret på at forbedre enhedsfunktioner – bedre kameraer, klarere lyd og smartere software. Men den virkelige forvandling handler ikke om funktioner.

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

Morten Kronborg

Norriq Danmark A/S