Ældre kan blive guld værd for mobil-branchen

Mange ældre gider ikke mobiltelefoner med for mange funktioner. Det skaber et niche-marked for anderledes mobiltelefoner.

Artikel top billede

(Foto: John W. McDonough)

Barcelona, Spanien: Touch-screens, krystalklare skærme og gode højtalere.

Der sker en rivende udvikling i mobilmarkedet, og producenterne hæver hele tiden barren.

I år er ingen undtagelse på Mobile World Congress i Barcelona, hvor mobilgiganterne spiller med musklerne, som var det en bodybuilder-konkurrence.

Der er dog en undtagelse på kongressen i form af den østrigske mobilproducent Emporia Telecom. Firmaet producerer telefoner målrettet folk, der har passeret de 60 år.

"Vi stod for syv år siden i en situation, hvor vi lavede udstyr til fastnettelefoner, og vi spurgte os selv: Hvordan kan vi overleve? Vi nåede frem til, at der ikke var mobiltelefoner til ældre," fortæller administrerende direktør, Eveline Pupeter-Fellner, til Computerworld.

Direktøren for den østrigske mobilproducent peger på, at 20 procent af befolkningen i Tyskland er over 60 år, men halvdelen af dem har ikke en mobiltelefon. Der ligger derfor et potentiale gemt i de ældre, mener hun.

For småt for de store

På trods af det gemte potentiale, så forbliver de store giganter uden for ældremarkedet, vurderer Eveline Pupeter-Fellner.

"Det er stadig en niche, og derfor er der for lidt penge at tjene for de store, og der skal sættes mange ressourcer af til at træne de ældre i at bruge telefonerne," fortæller hun.

Det østrigske firma omsatte i 2009 for cirka 340 millioner kroner, og den er dermed en miniput sammenlignet med eksempelvis Nokia, som solgte varer og tjenester for 305 milliarder kroner sidste år.

Sådan får man de gamle med

Emporia Telecom adskiller sig også markant i forhold til Nokia, når virksomheden stykker en telefon sammen. Glem alt om avancerede funktioner.

"Den skal være nem at bruge, og de ældre skal ikke kunne fare vild i menuer, og så har vi valgt store tal på store taster, så de ikke behøver at finde brillerne frem, hver gang telefonen skal bruges," siger Eveline Pupeter-Fellner.

Målgruppen for firmaet er reelt set inddelt i tre: Folk uden erfaring med mobiltelefoner, folk med dårlig motorik samt folk, der ikke kan overskue de mange funktioner på almindelige mobiltelefoner.

"Folk, der ikke kender vores telefoner, kan finde ud af at bruge den første gang," fortæller hun.

Selvom firmaet skulle vokse de kommende år, så har Eveline Pupeter-Fellner ingen ambitioner om, at Emporia Telecom skal kaste sig ud i kampen på det traditionelle mobilmarked.

"Aldrig. Aldrig. Vi er ikke skøre," griner hun.

Emporia Telecom blev stiftet af Albert Fellner, som i øvrigt er gift med Eveline Pupeter-Fellner.

Læses lige nu

    Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

    Digital transformation | Ballerup

    Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

    16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

    Capgemini Danmark A/S

    SAP S/4HANA Business Controlling

    Københavnsområdet

    Digitaliseringsstyrelsen

    Vil du sætte dit præg på videreudviklingen af MitID?

    Københavnsområdet

    Jet Time A/S

    Dataanalytiker (Data Analyst)

    Københavnsområdet

    Lægemiddelstyrelsen

    Løsningsarkitekt

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

    Morten Kronborg

    Norriq Danmark A/S