Danske HP-folk kan (nok) tage nedskæring med ro

Danske HP-ansatte kan tage meldingen om HP's store effektiverings-runde - der vil føre til eliminering af 9.000 stillinger - med ro.

Artikel top billede

De omkring 600 ansatte i Hewlett-Packard i Danmark har ikke umiddelbart nogen grund til at frygte, at deres stillinger bliver nedlagt som følge af den store omstrukturering, som HP nu vil igangsætte.

Omstruktureringen - som du kan læse mere om her - kommer som følge af dels den endelige konsolidering af EDS, dels en gennemgribende automatisering af HP's services-systemer, der vil overflødiggøre op mod 9.000 ansatte.

Planerne fra HP sigter mod ansatte i backoffice-funktioner, mens selskabet til gengæld har varslet, at det vil opruste og øge antallet af medarbejdere i kunde-rettede funktioner.

Kunderettede funktioner

"Vi aner endnu ikke noget som helst konkret om, hvorvidt omstruktureringen vil ramme Danmark, men umiddelbart har vi i Danmark ikke de funktioner, som ser ud til at blive ramt. I Danmark har vi kun kunde-rettede funktioner," siger Henrik Kirkeskov, kommunikationschef i HP Danmark.

Samtidig har Hewlett-Packards amerikanske hovedkvarter meddelt, at den endelige eliminering af 9.000 stillinger vil ske over en årrække.

Det tyder på, at mange af dem vil blive fjernet via naturlig afgang.

Læses lige nu

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Ingeniør til Satellitkommunikation

    Københavnsområdet

    Politiets Efterretningstjeneste

    Configuration Manager til PET's IT-afdeling

    Københavnsområdet

    Jyske Bank

    Analytiker til Modelafdeling

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S