Sådan vil ny chef sikre succesfuld it i regionerne

Heidi Forbergs opgave som ny sundheds-it chef i regionerne bliver at sikre, at regionerne når deres fælles mål. Læs her, hvordan hun vil sikre samarbejdet succes.

Artikel top billede

Regionernes Sundheds-it Organisation, RSI, har med nedlæggelsen af Digital Sundhed fået en mere central rolle at spille i udviklingen af regionernes sundheds-it.

Nu har RSI også fået et sekritariat med Heidi Forberg i spidsen som sundheds-it chef. Hun skal være med til at styrke arbejdet med sundheds-it på tværs af regionerne.

"Jeg er fokuseret på fremdrift, og her bliver min primære opgave at sikre, at regionernes pejlemærker kommer i mål. Jeg skal holde øje med, at opgaverne forløber planmæssigt i de enkelte regioner, og at koordineringen er der," forklarer Heidi Forberg.

Regionernes pejlemærker er en række mål for fælles initiativer med årstal for, hvornår de skal være gennemførte. Blandt andet skal hver region i 2013 have konsolideret sit EPJ-landskab, og i 2012 skal regionerne kunne udveksle billeder mellem samtlige sygehuse i Danmark.

Regionerne kan se fidusen

Selv om arbejdet med EPJ-systemer tidligere har vist sig meget svært, så tror Heidi Forberg på, at regionerne når de mål, som de har opstillet.

"Regionerne har forpligtet sig til det her, fordi de mener, at det er det, de kan nå. Regionerne har været i gang med en konsolidering, efter de blev skabt på tværs af flere amter. Regionerne har forskellige udgangspunkter, og pejlemærkerne er blevet sat ud fra, hvad der er realistisk," siger Heidi Forberg.

Derfor tror hun heller ikke, at det bliver svært at få regionerne til at arbejde sammen, selvom hun ikke har nogen direkte magt til at få dem til det.

"Jeg har ikke nogle sanktioner, jeg kan ikke fyre dem. Men det er der heller ikke brug for. Jeg ser det her som et meget ligeværdigt samarbejde mellem de fem regioner. De er hver især meget interesseret i, at det lykkes, fordi de kan se det forretningsmæssige og faglige potentiale i pejlemærkerne," siger Heidi Forberg.

I RSI har de indført et princip som kaldes "følg eller forklar", som indebærer, at en region skal forklare sig, hvis de vælger en anden løsning end de andre regioner.

Ikke samarbejde for samarbejdets skyld

Regionerne er allerede nu også begyndt at lave fælles udbud. Heidi Forberg tror, at samarbejdet vil blive meget større de kommende år, men understreger samtidig, at "følg eller forklar"-princippet gør, at det ikke bliver samarbejde for samarbejdets skyld.

"RSI er pragmatisk på det punkt. Hvis der er gode forretningsmæssige argumenter for en region for ikke at gå med på noget fælles regionalt, fordi de har løst opgaven på anden vis, så vil jeg synes, det er spild af tid og skattepenge, at alle skal være med," siger Heidi Forberg.

For eksempel kunne det være, at en region har anskaffet sig et nyt bookingsystem for nyligt, og at den region, derfor ikke går med på et fælles udbud sammen med de andre, der er interesserede i at udskifte deres booking-systemer.

Annonceindlæg fra Kommando

Identity: Kortere levetid på certifikater øger risikoen for nedbrud

Digitale certifikater er fundamentet for tillid. Nu ændres vilkårene, og der stilles helt nye krav til, hvordan I arbejder med overblik og styring.

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Kirsten Skriver som Warehouse Team Lead. Hun skal især beskæftige sig med udviklingen af det globale lagersetup hos Renewtech. Hun kommer fra en stilling som Lagerchef hos BORG Automotive Reman A/S. Nyt job

Kirsten Skriver

Renewtech ApS

55,7° North (a Beautiful Things company) har pr. 2. februar 2026 ansat Philip Jacobi Zahle, 53 år,  som Partner & CSMO. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for Salg, Marketing og Brandudvikling i Norden, som han tidligere har gjort med GoPro, Skullcandy og Insta360 m.fl. Han kommer fra en stilling som Marketing & Branding Manager hos Boston Group A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med distribution og brand building gennem 26 år og er kendt fra mærker som GoPro, Skullcandy og Insta360. Nyt job

Philip Jacobi Zahle

55,7° North (a Beautiful Things company)

Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job