CSC varsler fyringer af op mod 500 ansatte

Erstatninger på mere end otte milliarder kroner får CSC til at varsle masse-afskedigelser.

Artikel top billede

Balladen om det kuldsejlende it-system til sundhedsvæsenet i Storbritannien koster nu omkring 500 CSC-ansatte jobbet.
Det skriver Computerworlds britiske søstermedie.

Det engelske projekt blev droppet i fjor og skulle modernisere it-systemerne i store dele af sundhedsvæsnet med blandt andet elekroniske patientjournaler.

Den samlede pris af sundhedsprojektet hos National Health Service (NHS) er opgjort til 113,6 milliarder kroner, hvoraf CSC har kontrakter for 26 milliarder kroner.

Til sammenligning har det nu droppede Polsag-system i Danmark en samlet værdi af en halv milliard kroner.

Erstatning giver nedskæringer

Den britiske regerings stop for det enorme CSC-projekt betød for nylig, at CSC måtte afskrive et beløb på 8,3 milliarder kroner til erstatning i sagen om det fejlslagne kæmpeprojekt.

Og det er denne erstatning, som nu koster 500 ansatte hos CSC deres stilling, hvilket er omkring en tredjedel af CSC's samlede stab på sundheds-it i England.

Firmaet gav i en udtalelse udtryk for med beklagelse at have startet et forløb, hvor firmaet i løbet af tre måneder skal reducere antallet af ansatte med relation til NHS-projektet med op til 500 medarbejdere.

Firmaet lovede at minimere nedskæringerne ved hjælp af omplaceringer og frivillige fratrædelsesordninger.

CSC ser ifølge Computerworlds britiske søstermedie nedskæringerne som "nødvendige, fordi vi i al væsentlighed nu har gennemført mange udviklingsmæssige nøgleaktiviteter med NHS," lød det i udtalelsen fra firmaet.

Flere projekter mistet

CSC har i Danmark informeret omkring 300 ansatte om, at de er opsagt fra deres stillinger hos CSC fra den 1. april for at blive virksomhedsoverdraget til den indiske konkurrent TCS, fordi telegiganten TDC ikke har ønsket at fortsætte med CSC som leverandør af it-services for omkring 4,2 milliarder kroner.

For få uger siden trak justitsminister Morten Bødskov (S) desuden stikket til det multiforsinkede og stærkt fordyrede skandaleprojekt Polsag.

Samtidig er CSC sat under særlige vilkår hos en anden myndighed, Skat, der omkring jul besluttede at fortsætte med CSC som leverandør af det forsinkede opkrævnings- og regningssystem Debitormotor, der giver følgevirkninger på andre systemer.

Beslutningen kom efter en disput, der kulminerede i en offentlig anklage mod CSC om bevidst at have ført Skat bag lyset.

Firmaet har i løbet af det sidste halve år skiftet heftigt ud i ledelsen. Både internationalt og i Danmark har firmaet fået nye topchefer, herhjemme John Walsh, der er sat ind som problemknuser, og ser CSC Dammark som en samlet pakke med alle de udfordringer, han tidligere har løst, samlet på et sted.

Firmaet døjer stadig med det amerikanske børstilsyn, som fortsat undersøger sagen om formodet regnskabsmanipulation hos CSC Danmark for omkring en halv milliard kroner.

Sagen har siden spredt sig til Australien, og firmaet er også under efterforskning på hjemmebanen i USA.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

    Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo