Tænk mindre på mænd og mere på forretning

Klumme: Socialdemokratiets it-ordfører Trine Bramsen vil have tennissokkerne af it-folket, vi vil hellere have arbejdspladser og privatliv. Læs hvorfor her.

Artikel top billede

I en blog på Version2.dk giver Socialdemokratiets it-ordfører Trine Bramsen gode råd til, hvordan de såkaldte it-nørder kan få succes hos hendes veninder, primært ved at tage lidt smartere tøj på og skjule sin indsigt i komplekse problemstillinger. Det er sikkert ment meget sympatisk på sådan en lidt misforstået formynderisk kirsten giftekniv-agtig måde, så den del af debatten overlader jeg trygt til mere mode-interesserede.

Det bekymrende er derimod, at it-branchen i Danmark, som i 2010 beskæftigede 82.000 mennesker og omsatte for knapt 185 mia. kroner, skal koges ned til overdrevet nørderi, hyppig brug af forkortelser og trangen til at tilbringe tid bag en skærm.

Jeg er skyldig i alle tre anklagepunkter. Så lad mig i stedet hylde det overdrevne nørderi, som skaber den vækst, politikerne så gerne vil have. Og hylde det fantastiske dynamiske og brogede it-miljø bestående af programmører, projektledere, frafaldne folkeskolelærere, cand.merc´ere, HD´ere, PhD´er og selvlærte eksperter.

"Så lad mig i stedet hylde det overdrevne nørderi, som skaber den vækst, politikerne så gerne vil have"

De er en fornøjelse at lytte til, uanset om snakken ender i nostalgi over Commodores fald, priserne på certificeringer eller udfordringerne ved at arbejde sammen med det rumænske udviklingshold. For it er forretning, passion og indbegrebet af den der trang til at se, om man ikke kan gøre tingene lidt anderledes eller bedre.

Så i stedet for at bekymre sig over it-folks succes hos det modsatte køn, ville det være bedre hvis it-ordføreren, og kollegaerne fra andre partier, gjorde sig tanker om, hvordan it-folk fik succes hos investorer eller på eksportmarkederne.

Eller hvorfor it-området er så overset rent politisk, at man kan få fradrag for at renovere sit sommerhus, men ikke for at etablere en fiberforbindelse. Eller hvor vores elektroniske patientjournaler bliver af?

Eller hvorfor vi skal bruge tid på en debat om tennissokker, når en allieret nation tilsyneladende står for den mest systematiske og generelle overvågning af vores netadfærd nogensinde.

For slet ikke at tale om den massive, og potentielt nytteløse, overvågning,som vi selv har rodet os ud i herhjemme.

Svære emner - oftest uden nemme eller oplagte løsninger. Til gengæld er det vigtigt. Både for folk med hang til it og for vores komplekse samfund, som ikke kunne fungere uden it.

Lars Jacobsen er chefredaktør på Computerworld.

Læs også Computerworlds efterfølgende interview med Trine Bramsen: Jeg ville bare debattere

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos