Atea har kendt til bestikkelsessag i mere end et halvt år

Allerede sidste efterår opdagede Atea nogle af de forhold, som nu er eksploderet i en af de seneste års største bestikkelsessager. Vores ansatte er chokerede, siger Ateas koncernchef.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

It-koncernen Atea har siden sidste efterår kendt til, at ledende og nu forhenværende medarbejdere i Atea gav rejser til indkøbsansvarlige it-folk i Region Sjælland.

Det fortæller Ateas øverste koncernchef, nordmanden Steinar Sønsteby.

Dermed løfter han for første lidt af sløret for, hvordan nuværende og tidligere Atea-medarbejdre angiveligt har "smurt" indkøbsansvarlige i regionen.

Dette er jo ifølge politiets sigtelse noget, der er foregået siden 2007. Hvad er grunden til at I ikke har opdaget den her sag før? 

"Jeg startede som koncernchef sidste år i februar, og de fleste af de hovedmistænkte stoppede jo før Morten Felding startede 1. maj i fjor som dansk direktør. Vi opdagede dele af disse forhold i efteråret 2014. Så har vi gjort det, vi troede var nok for at rydde op. Ingen af de hændelser, som knytter sig til 2015, er foregået i Atea," siger Steinar Sønsteby.

Ikke anmeldt til politiet

Hvorfor henvender I jer ikke til politiet, da I opdager de her forhold i efteråret 2014?

"Det var en vurdering, vi gjorde i forhold til, at vi kun opdagede dele af problemet."

Opdagede I andre forhold end det, der knytter sig til Region Sjælland?

"Nej. Vi så ikke på det tidspunkt noget, der rakte udover de forhold."

Har I opdaget mere siden da?

"Nej. Ikke hos os. For som sagt: Det, der er sket i 2015, er ikke sket i Atea-regi."

Hvorfor er det så, at I ikke kontakter politiet allerede sidste efterår?

"Det var vores vurdering på det tidspunkt, fordi vi ikke så den fulde størrelse af sagen."

Har I for slap kontrol? 

Men hvordan kan det her foregå i så lang tid, uden at det bliver opdaget af jeres interne kontrol?

"Det kan jeg ikke kommentere på. Det er jo sådan, at de mennesker, som er sigtet, har siddet i ledende stillinger i Atea."

Og I har ikke fundet andre eksempler på uregelmæssigheder?

"Nej."

Hvad er det præcis, I har opdaget, og hvor mange penge drejer det sig om ?

"Jeg har set, at politiet i Danmark har nævnt beløb på 400.000 kroner, som er brugt til rejser og restaurantbesøg. Mere kan jeg ikke sige om det, så længe sagen efterforskes af politiet."

Har I strammet op på jeres interne procedurer i forlængelse af det her?

"Det har vi definitivt. Vi har strammet op i forhold til, at man skal have forhåndsgodkendelser af sin nærmeste chef. Det gælder blandt andet brugen af firmaets kreditkort samt en række andre ting."

Har i regnet på, hvad den her sag kan betyde i forhold til eventuelle tab af kunder?

"Nej. Nu bruger vi tiden på samarbejdet med politiet og tager os af vores ansatte, som er chokerede over det, der er foregået," slutter Steinar Sønsteby.

Atea har tidligere i dag udsendt en meddelelse til Børsen i Oslo, hvor koncernen informerer om den danske bestikkelsessag, som i går tirsdag blandt andet førte til at politiet ransagede selskabets danske hovedsæde i Ballerup.

"Det (ransagningen, red.) angår en sag som fortrinsvis involverer tidligere Atea-ansatte, som nu er ansat i et andet it-firma og muligvis en nuværende Atea-medarbejder. Ingen i Ateas ledelse er blevet anholdt," hedder blandt andet.

Atea erklærer samtidig sin fulde støtte til politiets efterforskning.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Kristoffer Hyltoft Overlund som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med understøtte vores kunders forretning og vækstambitioner. Han kommer fra en stilling som Salgskonsulent hos D´Wine. Han er uddannet hos Aalborg Universitet hvor hvor han har taget en cand.it, IT-ledelse. Nyt job

    Kristoffer Hyltoft Overlund

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S