Efter GDPR: Virksomhedernes egne data har altså også værdi

Klumme: Når støvet har lagt sig efter GDPR, vil danske virksomheder forhåbentlig også få øjnene op for værdien af deres egne data. For persondataforordningen viser, at data har værdi - og det gælder også virksomheders data.

Artikel top billede

Denne klumme er et debatindlæg og er alene udtryk for skribentens synspunkter.

I GDPR-mediestormen skulle man tro, at de mest værdifulde data for alle virksomheder er den enkelte danskers. Og for mange virksomheder er det da også vigtigt.

Men hvis nogen læser mine private samtaler, har det ingen monetær værdi for mig. Det har en symbolsk værdi, som bestemt er vigtig, og som vi bør værne om. Men vi må altså ikke glemme at kigge hen, hvor data har en meget håndgribelig værdi: Nemlig hos virksomhederne.

Hvis russiske hackere tapper data om, hvor firmabilerne kører, hvad pumperne laver, og hvordan det går med udviklingen af vores næste produkt - så er der straks en konkret monetær værdi.

2017 blev udråbt til ramsomwarens år, og 2018 kan vi passende kalde det digitale privatlivs år. Men i min optik er næste skridt for hackere ikke nødvendigvis flere af de spektakulære ransomware-angreb, der lammer virksomheder.

Jeg tror, vi kommer til at se mere industrispionage i takt med, at værktøjer, der gør det nemt at infiltrere og overvåge systemer uden at gøre væsen af sig, bliver mere tilgængelige. Rapporter fortæller med jævne mellemrum, hvor mange dage, hackere gennemsnitligt er i systemer, inden de opdages.

Det svinger selvsagt efter definition, verdensdel og en masse andre faktorer - men uanset hvad ser vi, at der kan gå rigtig mange dage, før en hacker opdages. Alt efter rapporten taler vi mediantider på 100-200 dage. Det er altså ganske lang tid for en hacker at sidde og følge med i alt, en virksomhed foretager sig.

Det må mane til eftertanke, at der lige nu kan sidde en hacker i jeres system og følge med i alt.

Så hvis man ikke allerede har gjort det, bør virksomheder hurtigst muligt gennemgå og gennemtænke sikkerheden i alle ledder og kanter af organisationen – før de bliver hacket. Det kan man eksempelvis gøre ved at tage sit netværk og enheder væk fra internettet.

Men i samme ombæring bør man også overveje, hvordan man kan få virksomhedens data til at skabe værdi.

Måske giver det mening at samle, sikre og analysere data for jeres firmabiler, eller de målere eller enheder, I har stående.

Måske kan fakturering tage udgangspunkt i, hvor firmabilerne har holdt, eller måske kan I sørge for ikke at bruge elektricitet, når I ikke er der.

Der er mange muligheder, når man leder efter dem.

Så opfordringen herfra er, at man ikke kun tager ansvar for brugernes data. Tag et kig på jeres egne data - både hvordan I sikrer dem, og hvordan I kan få noget ud af dem.

For det kan I.

Klummer er læsernes platform på Computerworld til at fortælle de bedste historier, og samtidig er det vores meget populære og meget læste forum for videndeling.

Har du en god historie eller har du specialviden, som du synes trænger til at blive delt?

Læs vores klumme-guidelines og send os noget tekst, så kontakter vi dig - måske bliver du en del af vores hurtigt voksende korps af klummeskribenter.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

    AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

    Navnenyt fra it-Danmark

    Arctic Wolf Networks har pr. 3. august 2026 ansat Johnny Krogsboll som Head of Sales Engineering for Norden.Med base i Stockholm får han ansvaret for Arctic Wolfs samlede Sales Engineering-organisation i den nordiske region.<br /><br />Johnny Krogsboll skal være med til at udbygge Arctic Wolfs tilstedeværelse i Norden og hjælpe virksomheder og organisationer med at stå stærkere over for et stadig mere komplekst cybertrusselsbillede. Det skal blandt andet ske i tæt samarbejde med Arctic Wolfs vigtigste kanalpartnere i regionen.<br /><br />Gennem sin karriere har Johnny Krogsboll arbejdet med og rådgivet virksomheder hos blandt andre Hewlett-Packard, Trend Micro og Palo Alto Networks med fokus på at skabe konkret værdi af deres teknologiinvesteringer. Nyt job

    Johnny Krogsboll

    Arctic Wolf Networks

    IFS Danmark A/S har pr. 1. november 2026 ansat Pernille Solvig Graux som Senior Director, Demand Generation. Pernille skal især beskæftige sig med Demand Generation i Europe North. Pernille kommer fra en stilling som Director, Commercial Excellence hos Kahoot. Pernille er uddannet Akademiøkonom. Pernille har tidligere beskæftiget sig med kommerciel ledelse med fokus på salg og marketing. Nyt job

    Pernille Solvig Graux

    IFS Danmark A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

    Gustav Olsen

    IFS Danmark A/S