Hitachi vil indføre fast hjemmearbejde som 'new normal'

Hitachi indfører to til tre dages fast hjemmearbejde om ugen i Japan fra april 2021.

Artikel top billede

Foto: Christoffer Lund-Hansen.

Den japanske it-gigant vil gøre fast hjemmearbejde til 'new normal' i virksomheden fra april 2021.

Hver medarbejder vil få 3.000 yen - svarende til lidt under 200 kroner - til at købe masker og udstyr til afspritning, når de skal besøge det fysiske kontor.

Derudover vil Hitachi også hjælpe de ansatte med at købe udstyr i form af møbler og wifi til hjemmekontorerne.

Det skriver CNN.

Selvom Hitachi blot følger trenden med øget arbejde fra hjemmekontorerne, der er udbredt over store dele af af den vestlige verden, har udmeldingen alligevel vakt opsigt i Japan, der er kendt for at have en krævende arbejdskultur, hvor det er normalt at arbejde omkring 80 timer om ugen.

Konkret er Hitachis mål, at 70 procent af selskabets 23.000 japanske ansatte skal arbejde hjemme to til tre dage om ugen fra april næste år.

Læs også: PFA forbyder brug af Zoom: Se CIO Morten Bruun Steiners it-sikkerhedsplan her

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job
    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS