Aller-CIO: Vi har øget produktiviteten med 10 procent under coronakrisen

Allers CIO afslører, at selskabet har løftet produktiviteten med 10 procent under coronakrisen.

Artikel top billede

Mediekoncernen Aller, der beskæftiger omkring 100 ansatte i koncernens it-organsationen, har øget produktiviteten med 10 procent under coronakrisen.

Det fortæller Allers CIO, Torben Kjær, til Børsen.

"De fleste medarbejdere oplever, at der er færre møder, og at møderne er kortere, fordi de bliver afholdt virtuelt. Isolationen, som på nogle punkter har været en downside for de ansatte, har på effektiviteten givet en stor upside," siger Torben Kjær til avisen.

Dermed følger Aller den trend, der viser, at coronakrisen har for alvor sat turbo på digitaliseringen blandt landets største virksomheder.

61 procent af Danmarks største virksomheder har nemlig fremskyndet implementeringen af digitale løsninger under krisen.

Det viser en rapport, som er udarbejdet af Rambøll og Dansk IT, ifølge Børsen.

Undersøgelsen er foretaget blandt landets 1.000 største virksomheder målt på omsætning.

Læs også: Coronakrisen viser vejen til fremtidens arbejdspladser for landets CIO'er

Navnenyt fra it-Danmark

Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S