Danske TrackMan buldrer afsted: Omsætningen vokser endnu engang mere end 20 procent

Den danske it-virksomhed TrackMan fortsætter med at levere imponerende resultater. Selvom coronakrisen har lukket større sportsbegivenheder verden over har selskabet fortsat en vækst på over 20 procent.

Artikel top billede

Klaus Eldrup-Jørgensen, administrerende direktør i TrackMan, på kontoret i Vedbæk. (Foto: Foto: Rasmus Ferdinand Petersen)

Teknologi-virksomheden TrackMan leverer for tredje år i træk et årsregnskab med en vækst i omsætningen på mere end 20 procent.

Omsætningen landede på 741 millioner kroner, viser tallene i selskabets netop offentliggjorte regnskab for 2020. Det er en stigning på 23 procent sammenlignet med året før.

Dermed fortsætter selskabet sin markante vækst for tredje år i træk. Regnskabet for 2019 var væksten i omsætningen på 28 procent. Dermed har TrackMan løftet omsætningen med godt 140 millioner kroner på bare et år.

Bundlinjen fortsætter ligeledes op. Den stiger 21 procent sammenlignet med året før og ender på 251 millioner kroner.

TrackMan leverer teknologi til golf og baseball-sporten, der blandt andet giver detaljerede informationer om en bolds hastighed, rotation og flugtbane.

Resultatet kommer derfor på trods af et år, hvor flere store sportsbegivenheder har været aflyst. Alligevel er det ikke noget det danske it-selskab har været synderligt påvirket af.

“Væksten i omsætning og resultat kan henføres til en fortsat positiv udvikling i selskabets største forretningsområde inden for golfsporten. Selskabets andet væsentlige forretningsområde inden for baseball oplevede derimod en nedgang i 2020, da størstedelen af turneringsprogrammet og træningen i USA og Japan måtte aflyses som følge af covid-19,” skriver selskabet i regnskabet.

Stort salg til udlandet

Langt størstedelen af salget hos TrackMan sker til udlandet.

Den udenlandske eksport udgør hele 97 procent af den samlede omsætning i virksomheden, der er fordelt på 60 lande.

Derfor har nedlukningen på grund af coronakrisen også været spredt ud på en række forskellige lande. Alligevel påpeger TrackMan i regnskabet, at coronakrisen har skabt problemer for den danske teknologi-virksomhed.

“Det stillede store krav til selskabets globalt mere end 400 ansatte i alle dele af værdikæden. Sælgere måtte hurtigt omstille sig til at betjene kunderne virtuelt, installationer krævede iagttagelse af sikkerhedsmæssige foranstaltninger, og produktionen måtte tilrettelægges på nye måder,” lyder det.

Antallet af medarbejdere fortsætter også med at stige. Med 400 ansatte har TrackMan øget antallet af medarbejdere med 40 ansatte sammenlignet med året før.

Det er dog et lille fald i antallet af nyansættelser sammenlignet med tidligere. Alene i 2019 ansatte selskabet 90 ny medarbejdere.

“Vi ansætter stadig, og har lige nu omkring 10-15 åbne stillinger. Men vi har sat tempoet en smule ned indtil vi kan se, hvordan det hele lander. Vi vil derfor ikke ansætte så mange, som vi havde planlagt,” lød det fra administrerende direktør Klaus Eldrup-Jørgensen til Computerworld i maj sidste år. Bare en måned efter Danmark blev lukket ned som konsekvens af coronapandemien.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 17. august 2026 ansat Jesper U. Sørensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Chief Technology Officer hos NetSec ApS, hvor han også var partner. Nyt job
    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec