Nokia massefyrer - Danmark går fri

Verdens største mobiltelefonproducent Nokia luger nu gevaldigt ud i sin udviklingsafdeling, hvor 250 medarbejdere bliver fyret i Finland, mens flere hundrede fyres internationalt, hovedsageligt i Tyskland. Danmark går fri.

Mobiltelefonproducenten Nokia vil skære 250 stillinger væk i Finland og et hundredetals stillinger i internationale divisioner, mens de danske medarbejdere kan ånde lettet op.

Udmeldingen er en del af en tidligere plan om at nedsætte sine omkostninger til forskning og udvikling. Det skriver Reuters.

I november oplyste Nokia, at det ønskede at reducere omkostningerne til forskning og udvikling til knap 10 procent af salget ved udgangen af 2006 sammenlignet med et niveau på 13 procent i 2003.

Selskabet oplyser, at allerhøjest 250 udviklingsjob vil ryge i Finland, mens de internationale nedskæringer ikke blev specificeret. De fleste fyringer vil ske i Tyskland.

En talsmand fra Nokia pointerer, at fyringerne uden for Finland totalt set vil ramme "få hundrede" ansatte.

I forbindelse med afskedigelserne vil Nokia få ekstraordinære omkostninger i første kvartal, der vil blive tynget med et stort beløb.

- Det kan blive et tocifret millionbeløb målt i euro, siger Kari Tutti fra Nokia til Reuters.

Nokia i Danmark oplyser til Computerworld Online, at den danske division ikke berøres af fyringsrunden i denne omgang.

- Forretningsdivisionen Multimedia, som foretager denne reduktion, opererer slet ikke i Danmark, siger Peter Røpke, der er administrerende direktør for Nokia i Danmark.

Ved udgangen af 2003 havde Nokia 19.849 ansatte i sin forsknings- og udviklingsafdeling på verdensplan.

Annonce

Annonceindlæg fra gavdi

AI er blevet en del af arbejdsdagen - men er vi klar til at bruge den?

AI bliver først for alvor en del af arbejdet, når teknologien integreres i den måde, vi arbejder på. At have adgang til AI betyder ikke nødvendigvis, at medarbejderne er klar til at bruge den.

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

Gustav Olsen

IFS Danmark A/S

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. oktober 2026 ansat Annette Macsay Mostrup som Channel Manager Nordics. Annette skal især beskæftige sig med at udvikle og styrke IFS’ kanal- og forhandlerøkosystem i Norden. Annette kommer fra en stilling som Regional Partner Manager Nordics hos Keepit. Annette har tidligere beskæftiget sig med partnerudvikling og kanalstrategi i virksomheder som Citrix, VMware, Splunk og Zscaler. Nyt job

Annette Macsay Mostrup

IFS Danmark A/S

Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

Casper Voldstedlund

Systematic A/S