Forsvaret scorer en hel deling billige it-konsulenter

Over 30 nye it-ansigter kommer under fanerne hos Forsvaret, der kan spare op mod 30 millioner kroner årligt på at sætte sine eksterne it-konsulenter på porten. Hvervekampagnen var ellers spået til at fejle.

Artikel top billede

Trods en tid med hård konkurrence om de kloge it-hoveder har det danske Forsvar formået at kapre mere end 30 it-ansatte, der skal erstatte meget højere lønnede eksterne it-konsulenter, der ellers har været hos Forsvaret i flere år.

Forsvaret forventer at kunne skære i omegnen af 30 millioner kroner af de årlige personaleomkostninger, hvis det helt lykkes at komme af med alle eksterne konsulenter.

I første omgang vil besparelserne dog kun ligge på 14 millioner kroner, indtil de nyansatte er kørt i stilling i Forsvaret it-afdeling.

Det skriver Forsvarskommandoen på sin hjemmeside.

"Mange var i starten skeptiske over for det og sagde, det lykkes ikke det der," udtaler Michael Noe, chef for FKITs ledelsessekretariat på hjemmesiden om rekrutteringsprojektet.

Godt med ansøgere

Der var faktisk rigeligt med ansøgere, da Forsvaret udbød stillingerne, hvor blandt andet motion i arbejdstiden og certificeringer var lokkemidlerne til de kommende it-medarbejdere hos Forsvaret.

160 ansøgere meldte sig under fanerne – trods Forsvaret kun havde slået stillingerne op enkelte gange i pressen, og derimod havde det fokuseret hvervekampagnen mod blandt andet større it-uddannelsessteder og sin egen hjemmeside.

"Ved meget fokuserede stillingsopslag er der en fare for, at folk tænker, at det er ikke lige mig, eller det kan jeg ikke finde ud af. Derfor slog vi ikke de enkelte stillinger op. Vi skrev, at vi søgte IT-medarbejdere, men vi lagde op til, at vi ville placere dem på den hylde, hvor vi syntes de hører til," forklarer Michael Noe.

Anden fase til sommer

De nyansatte skal blandt andet arbejde med Forsvarets SAP-implementeringer

Og ansættelserne betyder, at Forsvaret i første omgang fritstiller 23 eksterne konsulenter. Flere kan komme på tale, hvis de nyansatte viser sig at være en god idé.

"Vi begynder så småt at planlægge anden fase nu. Efter sommerferien vil vi se på, om eventuelt 30 nye it-medarbejdere helt kan afskaffe de resterende 31 eksterne konsulenter," forklarer Michael Noe til Computerworld.

Besparelserne på 30 millioner kroner afhænger af, at de nye helt kan overtage de eksterne konsulenters job i løbet af 2008.

Annonceindlæg fra Computerworld it-jobbank

Mød 3.500+ it-talenter på IT-DAY 2026

Hos Computerworld it-jobbank er vi stolte af at fortsætte det gode partnerskab med folkene bag IT-DAY – efter vores mening Danmarks bedste karrieremesse for unge og erfarne it-kandidater.

Capgemini Danmark A/S

Open Application (Denmark)

Midtjylland

Everllence

Senior Cyber security engineer

Københavnsområdet

Unik System Design A/S

Agile QA Lead

Sydjylland

KMD A/S

Product Manager - Customer Engagement

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. oktober 2025 ansat Huy Duc Nguyen som Developer ERP. Han skal især beskæftige sig med at bidrage til at udvikle, bygge og skræddersy IT-løsninger, der skaber vækst og succes i vores kunders forretninger. Han kommer fra en stilling som Software Developer hos Navtilus. Han er uddannet i bioteknologi på Aalborg University. Nyt job

Huy Duc Nguyen

Norriq Danmark A/S

Danske Spil har pr. 1. oktober 2025 ansat Jesper Krogh Heitmann som Brand Manager for Oddset. Han skal især beskæftige sig med at udvikle og drive brandets strategi og sikre en rød tråd på tværs af alle platforme og aktiviteter. Han kommer fra en stilling som Marketing & Communications Manager hos Intellishore. Nyt job

Jesper Krogh Heitmann

Danske Spil

Alcadon ApS har pr. 1. januar 2026 ansat Thomas Møller Pedersen som Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk support og salg inden for FTTx/Telecom i Jylland og på Fyn. Nyt job
Norriq Danmark A/S har pr. 8. december 2025 ansat Sarah Birkegaard Elkjær som Marketing Project Manager. Hun skal især beskæftige sig med at styrke marketingsteamets evne til at planlægge, drive og følge op på leadgenererende aktiviteter. Nyt job

Sarah Birkegaard Elkjær

Norriq Danmark A/S