Her er hullerne i dit CMS: Sådan rammer hackerne dig

En ny rapport afslører, hvor der findes flest sårbarheder i populære CMS'er som Drupal, Wordpress og Joomla.

Artikel top billede

Der er ikke noget nyt i, at systemer til indholdsstyring, CMS'er, kan have kritiske sårbarheder, men en ny rapport giver alligevel et interessant indblik i sårbarhedernes karakter.

De tyske myndigheders sikkerhedskontor, BSI, konkluderer ifølge it-sitet The H-Online, at det først og fremmest er de mange add-ons til CMS'erne, der rummer sårbarhederne.

Efter at have undersøgt populære systemer som Drupal, Joomla, Plone, Typo3 og Wordpress er BSI kommet frem til, at der er langt flere sårbarheder i de plug-ins, man anvender, end i selve systemkernen.

Konklusionen overrasker næppe CMS-kendere, men detaljerne i rapporten er alligevel tankevækkende. 

Her er akilleshælen

Ifølge artiklen hos H-Online er det i Wordpress kun 20 procent af de bugs, der findes, der er i selve systemet, mens 80 procent findes i de forskellige add-ons.

I Drupal er det endnu mere ekstremt - her findes 95 procent af sårbarhederne i tilføjelserne til systemer.

Hos Joomla er det 86 procent af sårbarhederne, der findes i de forskellige moduler, man kan føje til kernesystemet. 

Selvom rapporten fra BSI overordnet godkender sikkerheden i de undersøgte CMS'er, råder sikkerhedsforskerne ifølge The H-Online til, at man aldrig anvender systemerne med standard-instillingerne. 

Det betyder blandt andet, at man bør undgå at køre med standard admin-konti, benytte HTTPS og slå automatiske sikkerheds-opdateringer til.

BSI konkluderer også, at Cross-site scripting (XSS) er det hyppigst forekommende problem i CMS'erne generelt.


Sårbarhedstyper i de undersøgte CMS'er ifølge BSI.

Hele CMS-sikkerhedsrapporten kan læses på tysk her (PDF)

Følg @kimstensdal på Twitter

Læs også:

Open source CMS'er har alvorlige sikkerhedsproblemer

Verdens mest udbredte CMS fylder 10 år

CMC: Det bruges indholdsssystemerne til

Navnenyt fra it-Danmark

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

Honey Arora

Immeo