Datatilsynet revser offentligt it-system: Skolelevers CPR-numre lå frit tilgængelige

Datatilsynet retter kritik mod et offentligt it-system til erhvervsskoler. Elevers CPR-numre lå frit tilgængelige i et åbent system.

Artikel top billede

(Foto: Maksim Kabakou / Maksim Kabakou)

Sikkerheden i det offentlige it-system Easy-P, der bruges til erhvervsskoler, er så dårlig, at det er i strid med persondataloven.

Det konkluderer Datatilsynet i en ny afgørelse.

Easy-P bruges til at håndtere praktikperioder på erhvervsskoler, og helt tilbage i august 2015 modtog
Datatilsynet den første klage over systemets håndtering af personfølsomme oplysninger.

Klagen gik blandt andet på, at elevernes CPR-numre lå frit tilgængelige i systemet, som man kunne få adgang til blot ved at logge på erhvervsskolens åbne netværk.

Derudover har det været muligt at skaffe sig adgang til de fleste funktioner i systemet blot ved at slette ordet "secure" fra adressestien.

Herefter var der blandt andet adgang til funktionen "CPR-søgning", som i sig selv kritiseres af Datatilsynet, fordi søge-resultaterne ikke kun omfattede erhvervsskoleleverne.

Styrelse skal stramme op

Det har taget Datatilsynet halvandet års tid at behandle sagen, men nu lyder den endelige konklusion altså, at Styrelsen for IT og Læring, STIL, der har udviklet systemet, har gjort det i strid med persondataloven.

Tilsynet lægger følgende punkter til grund for afgørelsen:

• at det har været muligt at tilgå oplysninger om personnumre på en side i EASY-P benævnt "Værktøjssiden", blot man havde adgang fra K's uddannelsesinstitutions åbne trådløse netværk - dette kan bl.a. tilgås udenfor skolen på kommunale stier,

• at det endvidere var muligt at tilgå størstedelen af
funktionaliteten i EASY-P blot ved at fjerne "secure" fra adressestien på en side for brugergodkendelse, hvorefter der var adgang til systemet,

• at der bl.a. indgik et menupunkt benævnt "CPR-Søgning", som tillod indtastning af et givent personnummer, hvorefter man som svar fik personens navn, samt

• at CPR-søgningen ikke var begrænset til elever på erhvervsskoler.

Styrelsen for IT og Læring skal senest 19.maj svare Datatilsynet på, hvordan man har styrket sikkerheden i EASY-P-systemet.

Systemet bliver i øvrigt lukket ned fra sommeren 2018.

Læs også: Sådan blev 900.000 CPR-numre blottet på nettet

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra SoftwareOne

    Glem hypen: Her er tre steder hvor AI allerede leverer

    Ifølge SoftwareOne ligger de reelle AI-gevinster gemt i områder af central betydning for forretningen.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos