It-supporterne er it-branchens bundskrabere

Lønstatistik:It-supportere lader ikke til at være topscorere af nogen art. Stress, lav løn og utilfredshed plager hele området.

Artikel top billede

Gå til: Så tilfredse er de enkelte it-faggrupper med deres løn.

Stressede, underbetalte og utilfredse.

Sådan ser hverdagen ud for it-supportere, der ligger blandt bundskraberne i Computerworlds store løn-undersøgelse.

Lønmæssigt lander de igen i år på sidstepladsen med en gennemsnitsløn på 26.640 kroner. Sidste år havde de også den laveste gennemsnitsløn - 25.548 kroner per måned.

Når det gælder lønstigning, bliver de lige akkurat overhalet af webudviklere med 0,1 procent i konkurrencen om den mindste gennemsnitlige lønstigning.

De lave lønninger gør omtrent 61 procent af it-supporterne utilfredse.

Mange er misfornøjede

It-supportere er også den medarbejdergruppe, der er mest utilfreds med lønudviklingen siden sidste år – knap 58 procent er misfornøjede.

Næstefter it-supportere er ERP-konsulenter de mest utilfredse med godt 47 procent.

Men deres lønninger på 40.305 kroner i snit ligger langt over it-supporternes.

Selv om it-supportere er de mest utilfredse, når det gælder løn og lønstigning siden sidste år, forventer 74 procent at være ansat hos deres nuværende arbejdsgiver om 12 måneder – kun 26 procent forventer at prøve chancen hos andre virksomheder.

Cirka 42 procent har i løbet af de seneste 12 måneder søgt et tilsvarende job hos en anden arbejdsgiver.

Samtidig er it-supportere den gruppe, der åbenbart er mindst eftertragtet.

Kun cirka 40 procent er i løbet de seneste 12 måneder blevet kontaktet med et tilbud om et tilsvarende job hos en anden arbejdsgiver.

Det gør it-supportere halvt så eftertragtede som it-salgskonsulenter.

Stress

Godt 38 procent oplever, at de er blevet mere stressede i det forløbne år, mens cirka 30 procent har samme stressniveau, og 19 procent er blevet mindre stressede.

Næst efter it-supportere er mellemledere den kategori, der er blevet mest stresset i det forløbne år.

Til trods for at forskellen mellem officiel og reel arbejdstid tid ikke er særlig stor for it-supportere, har de den højeste andel af sygemeldinger på grund af stress.

Omtrent 13 procent har inden for de seneste tre år været sygemeldt med stress.

Gå til: Så tilfredse er de enkelte it-faggrupper med deres løn.

Annonceindlæg fra Bluecircle

Partiklerne ingen taler om: Den oversete risiko i datacentre og serverrum

Støv, fibre og metalliske partikler kan påvirke både uptime, levetid og driftssikkerhed. Derfor arbejder flere datacentre systematisk med contamination control.

Navnenyt fra it-Danmark

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

Freja Egelund Grønnemose, junior automation developer hos WITRICS A/S, har pr. 16. juni 2026 fuldført uddannelsen diplomingeniør i softwareteknologi (B.Eng Software Technology) på Danmarks Tekniske Universitet - DTU. Færdiggjort uddannelse
Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Kristina Svingel Jeppesen som bogholder ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Kontorassistent hos DFI Geisler. Nyt job