Salgsdirektør forlader Atea

Efter 12 år hos Atea siger salgsdirektør Frederik Bentler farvel. Han afviser, at hans exit hænger sammen med ny lønpolitik hos Atea.

Artikel top billede

39-årige Frederik Bentler siger farvel til et jobbet som salgsdirektør hos forhandlergiganten Atea, hvor han hidtil har haft ansvaret for salg af hardware til primært private, men også offentlige volumenkunder.

Den pludselige exit sker efter hans eget udsagn, fordi han trænger til luftforandring efter 12 år i samme virksomhed. Han afviser samtidig, at hans farvel skyldes den ændrede lønpolitik i Atea, som ifølge direktør Peter Trans betyder et opgør med anciennitetslønninger.

Han fortæller dog, at han ikke har noget nyt job på hånden efter at han tidligere på måneden opsagde sit job.

»Det er et godt spørgsmål, hvad jeg skal lave nu. Atea er vokset voldsomt. Det betyder, at vi i dag står mere på mål for at holde fast i vores kunder, mens min styrke er at spille angrebsfodbold,« siger Frederik Bentler, som har sidste arbejdsdag hos Atea i dag.

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS