Analytiker: Den danske kanal er konservativ

Inden for unified communications er tendensen, at cloud-tjenesten vinder frem. Det betyder, at forhandlerne kan blive nødt til at ændre deres forretningsmodel.

Artikel top billede

Foto: Thomas Brok Houlberg (Foto: Thomas Brok Houlberg)

"Kanalen har en tendens til at være en smule konservativ," siger Pim Bilderbeek, analytiker i METISfiles, med et glimt i øjet.

Her mener han især, at forhandlerne i mange tilfælde mangler viden om cloud-tjenester - og den viden er vigtig med den udvikling, vi står overfor.

"It-verdenen bevæger sig lige nu i én retning, og det er mod cloud-baserede, sociale og mobile løsninger. Derfor skal kanalen uddannes i cloud og være forberedt på en lidt anden forretningsmodel end tidligere."

Det var budskabet, da Pim Bilderbeek holdt et oplæg til Avaya Forum onsdag eftermiddag, de blev afholdt hos GN Store Nord i Ballerup.

"Der vil stadig være behov for de mindre, lokale forhandlere i fremtiden. Det er bare ikke servere, men kapacitet, der skal sælges," siger han.

Support vil der også være brug for, men i takt med udviklingen i de kommunikationsformer, som virksomhederne selv benytter dagligt, vil de også forvente en tilsvarende udvikling hos deres forhandlere.

Udviklingen vil i praksis betyde, at forhandlerne skal til at kigge på deres forretningsmodel. Det er meget muligt, at den skal justeres.

Selvom skyen i praksis fjerner en masse fysisk it-udstyr fra virksomhederne, så er der andet, der rykker ind. Unified communications er nemlig en uundgåelig del af udviklingen, mener Pim Bilderbeek. 

Derfor kommer vi i højere grad til at se udstyr til videomøder og andre moderne kommunikationsformer i virksomhederne fremover.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra gavdi

    AI er blevet en del af arbejdsdagen - men er vi klar til at bruge den?

    AI bliver først for alvor en del af arbejdet, når teknologien integreres i den måde, vi arbejder på. At have adgang til AI betyder ikke nødvendigvis, at medarbejderne er klar til at bruge den.

    Navnenyt fra it-Danmark

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Allan Hougaard, der arbejder med softwareudvikling og -arkitektur hos Sparinvest, har pr. 30. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Allan Hougaard

    Sparinvest

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S