Sådan kan vi få styr på de forsinkede og fordyrede offentlige it-projekter: Syv konkrete forslag

Klumme: 70 procent af de offentlige danske it-projekter er forsinkede. 11 af dem har sprængt deres budget, så de koster over en milliard skattekroner ekstra. Det skader vores tillid til den offentlige sektor og sammenhængskraften i vores samfund. Vi har hårdt brug for en anden tilgang – her kommer syv forslag.

Artikel top billede

(Foto: Taylor Vick/Unsplash)

Denne klumme er et debatindlæg og er alene udtryk for forfatterens synspunkter.

Danmark er tæt på at være verdensmester i offentlig digitalisering, men der er ingen grund til, vi læner os tilbage og hviler på laurbærrene, for titlen er dyrtkøbt.

Vi spilder alt for mange ressourcer på digitaliseringsprojekter, som ikke bliver gennemtænkt og ledet med tilstrækkelig omhu. Målet bør være at bruge kloge penge – ikke mange penge.

Problemet er, at vi tror, store it-projekter kan planlægges og projekteres fra ende til anden med meget stor forudsigelighed og fuld kontrol. Det kan de ikke.

Som dansk forskning viser, vil risikoanalyser af store it-projekter altid være usikre. Det bliver vi nødt til at se i øjnene.

Vi skal holde op med at tro, at projekter til halve milliarder kan forudsiges og kontrolleres på forhånd.

Derfor skal vi også skal holde op med at tro, leverandørerne kan holde styr på dem. De har heller ikke det fulde overblik.

Det har ingen – for det er umuligt, når de bliver tilstrækkeligt komplekse.

Fra ørkenvandring til overskuelige etaper

En oplagt idé er at dele de enorme projekter op i mindre stykker, så de bliver nemmere at overskue.

Det vil også blive nemmere at opsamle vigtig viden fra én etape til den næste – og at skifte kurs hvis projektet ikke udvikler sig som forventet.

En anden stor fordel vil være, at det holder leverandørerne i kortere snor: Hvad man ikke leverer som aftalt i én etape, kommer man ganske enkelt ikke med i den næste.

Syv veje til bedre offentlig digitalisering

For at løse et systemisk problem er det nødvendigt at ændre systemets spilleregler. Det kan vi gøre sådan her:

1) Styr de politiske bevillinger mere strategisk

Vores politikeres stærkeste kort er, hvordan der bevilges penge.

Først når en etape har indfriet forventningerne, bør der frigives midler til den næste. Det vil både holde leverandørerne bedre i ørerne og begrænse antallet af juridiske slagsmål.

2) Fokusér på værdiskabelse og kompleksitet

Vi skal blive bedre til at udvælge de projekter, der skaber størst samfundsværdi. Især dem der også har en relativ lav kompleksitet.

Fra dem kan vi høste viden til at håndtere de mere komplekse.

Det er heller ikke alle processer i samfundet, der bør digitaliseres.

Billedligt talt skal vi fokusere på motor-, hoved- og landeveje – men mere kritisk overveje om biveje og cykelstier også skal med.

3) Drop kontraktrytteriet – fokusér på projekternes reelle risici

Aktørerne i den offentlige digitalisering bruger store ressourcer på lange, indviklede kontrakter.

Brug i stedet nogle af de mange kræfter på at tackle projekternes virkelige risici. Blandt andet ved at rykke topledelserne meget tættere på, og ved at afprøve forskellige måder at løse projekterne på.

4) Begræns projekt-porteføljen

Vi har for mange store digitaliseringsprojekter i gang på samme tid.

Det betyder, at de involverede parter har sværere ved at bevare overblikket.

5) Undlad at bygge alt helt fra bunden

Staten har ofte en tendens til at "ville selv."

Vi bør fokusere mere på at bygge på eksisterende digitale platforme. Det er der masser af muligheder for.

6) Kompleksitet er fjende nummer et

Fra politisk side træffes der ofte beslutninger, som øger projekternes kompleksitet for meget.

Selv om det fra embedsværkets side måske kan virke logisk at "slå flere fluer med ét smæk", når der er udsigt til bevillinger, så øger det samtidig kompleksiteten, og det er en farlig kurs.

7) Sænk ambitionsniveauet

Mange offentlige it-projekter har alenlange kravsspecifikationer.

Sæt ambitionerne ned i starten og føj mere avanceret funktionalitet til hen ad vejen.

Hvis vi fravælger "Big IT"-projekter til fordel for mere etape-inddelte projektmodeller er jeg ikke et øjeblik i tvivl om, at vi kan forstærke vores position som en af verdens bedste nationer til offentlig digitalisering for langt færre penge.

Klummer er læsernes platform på Computerworld til at fortælle de bedste historier, og samtidig er det vores meget populære og meget læste forum for videndeling.

Har du en god historie, eller har du specialviden, som du synes trænger til at blive delt?

Læs vores klumme-guidelines og send os din tekst, så kontakter vi dig - måske bliver du en del af vores hurtigt voksende korps af klummeskribenter.

Læses lige nu

    Annonce

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger IT-supporterelever til lokal IT på Garderkasernen i Høvelte

    Københavnsområdet

    Patent- og Varemærkestyrelsen

    Infrastrukturspecialist - byg bro mellem cloud og datacenter

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    Market Segment Lead, CPRD

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra gavdi

    AI er blevet en del af arbejdsdagen - men er vi klar til at bruge den?

    AI bliver først for alvor en del af arbejdet, når teknologien integreres i den måde, vi arbejder på. At have adgang til AI betyder ikke nødvendigvis, at medarbejderne er klar til at bruge den.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Martin Grooss Carpentier, Software Architect hos Kamstrup, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse
    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Vlad-Andrei Fagarasan som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med moderne dataplatforme og arkitekturer hvilket er med til at sikre at vi fortsat tilbyder vores kunder skræddersyede løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med BI- og dataprojekter i både privat og offentlig regi. Nyt job

    Vlad-Andrei Fagarasan

    Norriq Danmark A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S