Styr børnearbejde og selvmord på Apple-fabrik - med app godkendt af Apple

Hvad sker der for Apple? I fire dage lå et kritisk, kontroversielt og fornærmende spil ligget frit tilgængeligt i App Store.

Artikel top billede

Opdateret: Det omtalte spil i denne artikel er nu fjernet fra App Store.

Apple plejer at slå hårdt ned på spil og andet indhold i sin app store, hvis det indeholder de mindste profaniteter eller seksuelle elementer.

iPhone-spillet Phone Story er tilsyneladende en undtagelse. For selv om det er yderst kritisk over for Apple, så stiller Apple stadig vinduesplads til rådighed til spillet.

Phone Story er godt nok et spil, men det er i endnu højere grad en sarkastisk kommentar til Apple og resten af verdens producenter af smatrphones. Spillet inddrager de ømtålelige og kontroversielle elementer, der er en "uundgåelig" del af at producere en smartphone.

For eksempel skal man i første bane tvinge små børn til at arbejde hårdere og hårdere i minen for at udvinde de råstoffer, der er nødvendige i telefonproduktionen.

I næste bane skal man forsøge at redde livet på den uendelige række af fabriksarbejdere, der kaster sig i døden på grund af urimelige arbejdsvilkår. En problematik som Apple selv har været ude for på sine asiatiske fabrik Foxconn.

En tydelig stikpille til Apple ligger i tredje bane, hvor det kendte Apple-logo godt nok er bytte ud med et pære-logo. I banen gælder det om at forsyne hjernevaskede smartphone-zombie-fanboys med telefoner, før de slår sig selv til blods.

Selve gameplayet efterlader meget at ønske, men det er tydeligt, at spillet i højere grad er sat i verden som en forbrugerkritiskoplysningskampagne. 

"Når du køber en gadget, så køber du ikke kun det fine billede af produktet, som firmaets marketingsafdeling kæmper så hårdt for at skabe. Du køber også hele den produktion, der ligger bag produktet," skriver folkene bag det italienske Molleindustria, der har udviklet den Apple-kritiske app.

Spillet koster seks kroner, og udviklerne lover, at overskuddet går til organisationer, der vil forbedre forholdene for medarbejderne.

Læses lige nu

    IT-Universitetet i København

    CIO

    Københavnsområdet

    Politiets Efterretningstjeneste

    Erfaren softwareudvikler i Center for CNE-Operationer

    Københavnsområdet

    Lægemiddelstyrelsen

    Løsningsarkitekt

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Ingeniør til Satellitkommunikation

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos