Med gratis gaver til iværksættere: Efter global succes vender Zendesk hjem

Det fire år gamle danske startup som flyttede til San Francisco og fik 100 ansatte og 10.000 kunder i hele verden etablerer dansk udviklingscenter.

Siden de tre stiftere Morten Primdahl, Mikkel Svane, og Alexander Aghassipour i 2007 lancerede Zendesk fra ydmydige loft-lokaler på Østerbro i København, er det gået stærkt fremad. Firmaet fik hurtigt fede kunder som MSNBC, og to år efter starten sprøjtede amerikanske og internationale ventureselskaber penge i det danske startup, der som konsekvens flyttede fra Østerbro til San Francisco.

Fraflytningen fra fædrelandet viste sig at være en god ide.

I dag har Zendesk i alt sikret sig 26 millioner dollars i venturekapital, skrev TechCrunch for nylig. Det svarer til over 100 millioner kroner, og er en bemærkelsesværdig succes i sammenligning med de mange andre håbefulde danske start-ups, der ikke kan hive en krone ud af venturefondene herhjemme.

Nu vender Zendesk atter blikket mod gamle Danmark.

Et nyt software-udviklingscenter skal etableres i Danmark, fortæller Mikkel Svane, CEO for Zendesk.

"I de sidste par år har vi oprettet globalt hovedkvarter i San Francisco, etableret vores europæiske hovedkvarter i London, og er vokset til mere end 100 medarbejdere. Vi er meget glade for at meddele, at vi nu åbner et nyt udviklingscenter i Danmark, hvor vi vil ansætte en halv snes udviklere alene i år, " lyder det fra CEO’en.

Mikkel Svane annoncerede også et nyt verdensomspændende program for nystartede virksomheder.

"Efter selv at have været en lille startup i Danmark, anerkender vi og er taknemmelige for alle, der hjalp os undervejs. For at hjælpe andre i samme position, annoncerer vi nu et gratis ét-årigt Zendesk Plus + abonnement for nystartede virksomheder tilknyttet væksthuse, såsom Startupbootcamp og Seedcamp. Dette er nu kendt som vores ”Zendesk Loves Startups” program."

Zendesk er i alt opppe på over 10.000 kunder verden over, fortæller firmaet.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

    AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

    Ida Laursen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Vlad-Andrei Fagarasan som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med moderne dataplatforme og arkitekturer hvilket er med til at sikre at vi fortsat tilbyder vores kunder skræddersyede løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med BI- og dataprojekter i både privat og offentlig regi. Nyt job

    Vlad-Andrei Fagarasan

    Norriq Danmark A/S

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S