Chok: HP fyrer 27.000 medarbejdere - topchef smutter med

At topchef må smutte samtidig med massefyring kommer bag på iagttagere. Måske et tegn på at cloud-strategi har slået fejl.

Artikel top billede

Ikke nok med at HP onsdag annoncerede at 27.000 medarbejdere eller omkring otte procent af selskabets arbejdsstyrke skal fyres.

Samtidig fortalte HP, at chefen for HPS enorme og prestigiøse opkøb Autonomy englænderen Mike Lynch, også forlader HP.Sidste år lagde HP 10 milliarder dollar på bordet for software-virksomheden Autonomy. At selskabets topchef Mike Lynch nu må forlade HP, tolker nogle, som at HP har store problemer med at få opkøbet til at falde på plads.

For HP oplyser nemlig at selskabet har oplevet en betydelig nedgang i salget af licenser.

Dette er et tilbageslag for HPs cloud-strategi, da Autonomy er en af hjørnestenene i den strategi.

I amerikanske CRN tolker flere dette som at tidligere HP Topchef Leo Apothekers plan om at forvandle HP til et software-firma er slået fejl.

HP oplyser at afskedigelsen af de 27.000 medarbejdere skal være endelig effektueret i 2014.

Der er ikke specifikke oplysninger om for eksempel Danmark.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Bluecircle

    Partiklerne ingen taler om: Den oversete risiko i datacentre og serverrum

    Støv, fibre og metalliske partikler kan påvirke både uptime, levetid og driftssikkerhed. Derfor arbejder flere datacentre systematisk med contamination control.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura