Her rammer Rigsrevisionens årlige it-piskeslag

Alt for gamle it-systemer, overforbrug af it-konsulenter og dybe huller i it-sikkerheden er de primære årsager til de årlige piskeslag fra Rigsrevisionen.

Artikel top billede

I årets offentliggørelse af revisionen af statens regnskaber blev der uddelt flere it-piskeslag af den hårde slags.

Flere kritikpunkter fra Rigsrevisonens rapport udgivet i 2011 er allerede blevet beskrevet af Computerworld og gengives med link nederst i denne artikel. 

Men derudover får det daværende Indenrigs- og Sundhedsministeriet også et rap over nallerne af Rigsrevisionen. 
 
Det sker fordi ministeriet "ikke havde foretaget en risikovurdering af it-anvendelsen og løbende opdateret it-sikkerhedspolitikken".

Afregning af patientbetalinger

"Dette har væsentlig betydning for it-sikkerheden, da departementet har ansvaret for udvikling og drift af væsentlige systemer, for eksempel DRG-systemet, som beregner grundlaget for afregning af patientbetalinger på landets sygehuse."

Samtidig havde ministeriet ikke "...taget stilling til behovet for en beredskabsplan for de væsentligste it-systemer".

Dog roses ministeriet også, da man ifølge Rigsrevisionen "...styrede udvikling og drift af CPR-registret tilfredsstillende".

Men det kunne ikke opveje helhedsindtrykket:
 
"It-revisionen i departementet viste, at it-sikkerheden på de undersøgte områder samlet set ikke var helt tilfredsstillende," skriver Rigsrevisionen, der primært har kigget på statsregnskaberne for 2010. 

Det har ikke været muligt at få en kommentar fra Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse. 

Fra gamle systemer til brug af it-konsulenter 

Blandt de øvrige, der var under lup, kan nævnes Banedanmark, der brugte alt for mange it-konsulenter.

Et andet forhold var bekymring over et it-system til håndtering af milliarder af kroner, der var så gammelt at det var svært at finde folk til at servicere og så sikkerhedsbøvl hos Statens It og Skat.

Klik på hvert link herunder for at få mere at vide om det.


Banedanmark brugte alt for mange it-konsulenter
Banedanmark har brugt eksterne it-konsulenter af en særlig grund. Men det var ikke i orden, mener Rigsrevisionen.


Gammelt it-system styrer udlån i milliardklassen
Et it-system, der håndterer udlån for 22,5 milliarder kroner, er for gammelt, mener Rigsrevisionen.

 
Statens It under lup: Ballade om it-sikkerhed
Ballade hos Statens It om it-sikkerheden, der ifølge Rigsrevisionen bør "forbedres væsentligt."


Skat strammer op: To års bøvl med it-sikkerhed
Sikkerhedsprocedurer hos Skat var i to år ikke helt implementeret, afslører rapport fra Rigsrevisionen.

Annonceindlæg tema

Offentlig digitalisering

Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

Navnenyt fra it-Danmark

WITRICS A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Tim Meicker som Sales & Marketing Manager. Han skal især beskæftige sig med marketingstrategi, salgsaktiviteter, samt virksomhedens kommercielle vækst. Han kommer fra en stilling som projektansat hos WITRICS A/S. Han er uddannet BA (hons) Strategic Management og MBA fra Syddansk Universitet. Nyt job

Tim Meicker

WITRICS A/S

Steen Marquard,  Jabra, er pr. 15. juni 2026 udnævnt som Regional President for Norden og UK. Han er uddannet HD(O). Han beskæftiger sig med I sin nye rolle får Steen ansvar for at videreudvikle salget af virksomhedens professionelle lyd- og videoløsninger, samt styrke samarbejdet med channel teams og partnere på tværs af regionen. Udnævnelse
Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos