Gratis 4G i S-tog

Nyt gratis 3G-net tændes i februar og opgraderes til LTE senere i år.

Artikel top billede

Siden net-leverandøren Butler Networks gik konkurs i juni sidste år har det gratis, reklamefinansierede internet i S-togene mere eller mindre været sat på standby.
Nu er der endelig konkret nyt om det gratis tog-net.

Til juni vil DSB være færdig med at installere et nyt 3G-netværk i alle S-tog, fortæller selskabet.

Båndbredden bliver meget højere end hvad Butlers gamle Wimax kunne tilbyde. Det nye net er fra starten baseret på Super3G (HDSPA) og vil efter planen  blive opgraderet til det hurtige LTE - også kaldet 4G - så snart teleselskaberne er klar, formentlig allerede i år.

Hvert tog udstyres fra starten med et simkort til både 3 og Telia.

Udrulningen af det nye net går i gang i slutningen  af februar. I løbet af marts regner DSB med at halvdelen af alle 135 S-tog har nettet oppe at køre.

Lige som i sidste omgang er det selskabet Commute Media, der står for økonomien i det gratis internet.

Telia og 3

Log-ind proceduren er ændret, så man ikke længere skal logge på nettet manuelt, når man én ganger oprettet som bruger.

Det bliver Telias og 3's netværk, man kan surfe på, fortæller Commute Medias direktør, Alexander Eriksen.

"Når 4G teknologien bliver lidt mere tilgængelig, opgraderer vi. Det kommer helt sikkert til at ske i år," siger han til ComON.

Superbredbåndet bliver dog underlagt en del begrænsninger. Der bliver blandt andet foretaget tarffic shaping, så enkelte brugere ikke kan stjæle hele båndbredden fra de øvrige. 

3G/4G-nettet  serveres for togenes passagerer
 som et normalt Wifi. Man behøver altså ikke en særlig dongle i sin pc for at udnytte det gratis LTE-net i togene.

"Kunderne har efterspurgt øget båndbredde og bedre dækning. Det får de sammen med en simplere løsning til at logge sig på. Og så har vi udnyttet de teknologiske muligheder, så nettet kan blive opgraderet i takt med, at teleselskaberne gør det muligt at gå over til 4G," siger salgsdirektør i S-tog Niklas Marschall.

Bliver der nok båndbrede når en masse mennesker i en fyldt tog skal deles om samme 3G-forbindelse?

"Ja, vi har været ret grundige i kravene til leverandøren. Vi har krævet en løsning, hvor man får en net-oplevelse der er på niveau med hvad man kan få på markedet i dag. Vi har ingen interesse i at begrænse båndbredden -  vores mål projektet er tilfredse kunder," siger Niklas Marschall til ComON.

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Kryptokustode til opbygning af Forsvarets nye IT-platform

Midtjylland

Capgemini Danmark A/S

AI/Data Engineer

Københavnsområdet

Everllence

Data Engineer

Københavnsområdet

Annonceindlæg fra Barco

Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Peer Leerbæk som Key Account Manager ved netIP's kontor i Herlev. Han kommer fra en stilling som IT-Sikkerhedsrådgiver hos SeeSafe IT. Han har tidligere beskæftiget sig med kunderådgivning og account management bla. som KAM hos Comit gennem godt 4 år. Nyt job

Peer Leerbæk

Netip A/S

Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Gitte Lykke Holm som Senior Payroll Consultant. Hun skal især beskæftige sig med opsætning og implementering af 365Løn til Business Central. Hun kommer fra en stilling som BC/NAV seniorkonsulent. Hun er uddannet inden for informatik og data processing. Nyt job

Gitte Lykke Holm

Elbek & Vejrup A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

Lauren De Ventura

emagine Expertise A/S