Amerikansk it-gigant undskylder for brug af Mads Christensen

Debatten om upassende kvindekommentarer får Dell til at undskylde. På Google+...

Artikel top billede

Dells top-boss havde ikke forventet, at hans besøg i Danmark skulle overskygges af en dansk blærerøv. (Foto: Dell, Michael Dell 20120418Foto: Torben Klint /)

Hvad der skulle have været en hyggelig dag i selskab med kunder og partnere i Danmark har nu udviklet sig til en global pr-skandale i fuld skala for Dell.

Dell underskylder nu fra hovedsædet i USA, at firmaet gav sceneplads til blærerøven Mads Christensen.

På Dells danske konference i april blev den kendte provokatør og foredragsholder Mads Christensen hyret som underholder og moderator. I den forbindelse fik han sagt opsigtsvækkende sætninger, som spredte sig på nettet og satte Dell i et meget uheldigt lys.

Den danske blogger Christiane Vejlø var hurtig til at rapportere, at Christensen for eksempel havde opfordret de mandlige tilstedeværende til at lære deres børn af sige "Hold kæft, kælling".

På Google+

Dells danske direktør var kort efter ude og undskylde, hvis nogle tilskuere følte sig stødt. Men siden har sagen også spredt sig til amerikanske medier som Wired, Reddit og Cnet, så i et forsøg på at begrænse den uheldig presseomtale har Dell nu lagt en uforbeholden undskyldning frem.

Der er ikke et ord om den på firmaets egen presseside på Dell.com. I stedet kan den findes på Google+. Det kunne være et tegn på, at Google+ nu er blevet mainstream i USA - eller også betyder det, at Dell forsøger at holde omtalen i it-kredse.

"Jeg er komiker"

Lige siden debatten eksploderede i Danmark er det blevet diskutteret, om det var en god idé at hyre Mads Christensen. Flere mener, at hans forhistorie med sin kønskritiske foredrag og kiksede udtalelser om manglende modstand hos ofre på Utøya burde havde holdt Dell fra at bruge ham. Især i lyset af at Dell i mange år har arbejdet for at styrke tilgangen af kvinder til it-branchen.

Til ComON har Mads Christensen undskyldt provokationen, men forsøgt at forklare sine ytringer med, at de er taget ud af sammenhængen, at de var ment som ros til kvinder, og at han i bund og grund føler sig som en komiker.

I udtalelsen fra Dell skriver firmaet:

"Vi undskylder for denne uheldige episode. Fremadrettet vil vi være mere opmærksomme, når vi udvælger foredragsholdere til Dell-arrangementer".

Det er ikke eneste gang i foråret, at en it-kæmpe har været i mediemøllen for et kritisabelt kvindesyn. IBM har sponseret en golfklub, der i mange år har holdt både kvinder og sorte amerikanere ude. Det skabte en del debat, da IBM i år fik en kvindelig topchef.

Navnenyt fra it-Danmark

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

Alexander Hoffmann

GlobalConnect

Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

Jakob Dirksen

GlobalConnect

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos