De bedste medarbejdere siger mig imod

It er bedst, når det bruges til at skubbe på en positiv udvikling af samfundet, siger Scanjours nye udviklingsdirektør, Anders Ljørring.

Artikel top billede

55-årige Anders Ljørring er udviklingsdirektør hos ESDH-forhandleren Scanjour. Han bor i Søborg ved København og er gift med Annette. De har sammen to drenge på 24 og 26 år.

Hvad holder du mest af ved it-branchen?

Jeg arbejdede engang i en virksomhed, hvor vi med it hjalp mennesker med svære sygdomme til at få et bedre liv. Hos Scanjour arbejder vi på at effektivisere arbejdsgangene i primært offentlige virksomheder til glæde for vores samfund. To meget forskellige eksempler på, hvordan it, bidrager til en positiv udvikling af vores samfund.

Og hvad bryder du dig mindst om?

Nogle gange udvikles projekter efter faste specifikationer, der ikke ændres, selv om begge parter erkender, at de burde. Projektet ender så med at blive ineffektivt eller aldrig at komme i drift.

Hvad er du mest stolt af i din karriere?

Jeg er stolt af at være med i et transformationsprojekt hos Scanjour, der ændrer hele organisationen til at arbejde agilt både i produktudvikling og i kundeleverancer. Vi er på vej til at arbejde mere agilt med vores kunder, så læring og erfaringer hele tiden vurderes og bidrager til, at vi optimerer vores processer og produkter.

Og hvad vil du helst glemme?

Jeg begår fejl, men jeg lærer altid noget af mine fejl. Ok, jeg vil selvfølgelig gerne glemme de gange, hvor jeg har været nødt til at lukke projekter, fordi pengene ikke rakte til at færdiggøre dem. Det er rigtigt ærgerligt, men også nogle gange nødvendigt for at redde andre projekter.

Hvilken person i it-branchen har betydet mest for dig?

Jeg har haft udviklingsfolk, der på en og samme tid formår at være visionære og se muligheder, men som samtidig også er dem, der kan skitsere løsningerne og få de andre medarbejdere med på deres ideer. De medarbejdere, der har betydet allermest, er måske dem, der har turdet sige mig imod og argumenteret for deres sag, så vi sammen har fundet den rigtige vej.

Hvad ville du lave i dag, hvis du helt frit kunne vælge dit drømmejob?

Jeg har lige valgt mit drømmejob, da jeg i starten af året blev tilbudt jobbet som udviklingsdirektør hos ScanJour. Skulle jeg starte helt forfra, ville jeg stadig vælge et job indenfor de tekniske fag, men jeg ville tage en del af uddannelsen i udlandet for tidligt at sikre det internationale perspektiv.

Hvad er den lige nu den største trussel mod it-branchen?

Utilstrækkelig innovation. Og manglende evne til at agere globalt i udviklingen af nye produkter. Hos ScanJour oplever vi p.t. et produktivt og positivt samarbejde med vores off-shore partner i Ukraine, men vi skal konstant udvikle os selv i forhold til globalt samarbejde.

Hvad er dit bedste it-råd til de danske politikere?

Satse på innovation og uddannelse. Vi skal erkende, at verden i dag er global, og at Danmark skal finde sin plads på den "globale arbejdsplads". Vi skal se fx Østeuropa og Fjernøsten som vores værdifulde samarbejdspartnere og ikke som vores konkurrenter. Men det kræver, at vi uddanner endnu mere innovative og kreative medarbejdere.

Hvordan takler du arbejdspres?

Jeg har det faktisk godt med at have travlt. Nogle gange tvinger det mig til at finde nye og effektive løsninger sammen med mine kollegaer.

Hvordan kobler du af?

Jeg bruger meget af min fritid i Det Danske Spejderkorps, hvor jeg bl.a. er formand for uddannelse og ledertræning. Selv om det er et fritidsjob med stort ansvar og meget arbejde, giver det mig også energi at arbejde med udvikling af entusiastiske ledere i en frivillig-organisation. Jeg lader også fint op med en gå- eller løbetur rundt om Utterslev mose.

Hvad laver du om ti år?

Det ved jeg heldigvis ikke! Jeg har aldrig rigtigt planlagt min karriere, men jeg har alligevel altid haft spændende jobs og udfordringer. Og jeg er sikker på, at jeg stadig har noget meningsfuldt og udfordrende at lave om ti år.

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    Sikkerhed | Aarhus C

    Executive roundtable: Cyberrobusthed i praksis

    Cyberangreb rammer driften. NIS2 og DORA kræver dokumenteret gendannelse under pres. Få konkret metode til at teste, måle og bevise robusthed på tværs af cloud, SaaS og leverandører. Deltag i lukket roundtable med Commvault og Hitachi.

    Digital transformation | København Ø

    Sådan etablerer du digital suverænitet

    Digital suverænitet afgør kontrol over data, systemer og afhængigheder i Danmark. Computerworld samler Dansk Erhverv og IBM-eksperter om konkrete arkitekturvalg, governance og platforme, der sikrer reel kontrol. Få overblik og handlekraft.

    Digital transformation | København

    Roundtable: Fra legacy til AI – de strategiske valg for digitale ledere

    Legacy-systemer bremser mange AI-ambitioner. Digitale ledere skal vælge platform, tempo og arkitektur. Computerworld samler CIO’er og CTO’er til lukket roundtable om vejen fra legacy til AI-parat forretning. Få perspektiver fra COWI og del...

    Se alle vores events inden for it

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

    Morten Kronborg

    Norriq Danmark A/S