Hougesen: Opsplitning af Atea er ikke et tema

"Atea er én virksomhed, og det bliver den ved med at være," lyder det fra Ateas koncernchef.

Artikel top billede

Uanset hvem der sidder for bordenden i it-forhandleren Ateas bestyrelse, er en eventuel opsplitning af selskabet i mindre bidder ikke et relevant tema. Det siger Ateas koncernchef Claus Hougesen.

Han præciserer samtidig, at en eventuel opsplitning af Atea på intet tidspunkt har været et tema under de nu strandede forhandlinger om salg af større eller mindre dele af Ateas aktier til en kapitalfond.

"Atea er én virksomhed, og det bliver den ved med at være, uanset hvilken ejerstruktur, vi har. Forhandlingerne med kapitalfonden har intet at gøre med, hvordan virksomheden skal drives i fremtiden, og spørgsmålet har på intet tidspunkt været inde i forhandlingerne," siger Claus Hougesen.

Hougesens reaktion skyldes, at CRN i går skrev, at hans første kommentar til de strandede salgsforhandlinger kunne tolkes som en antydning af, at Ateas fremtidige struktur var en medvirkende årsag til forhandlingssammenbruddet.

Tværtimod har Ateas forretningskoncept og struktur netop været en væsentlig årsag til interessen fra en række mulige købere, siger Claus Hougesen.

"Alle, vi har talt med, har været dybt imponeret af vores resultater, og de planer vi har for Ateas fremtid som ét selskab," siger han.

Læs mere:

Læses lige nu

    Capgemini Danmark A/S

    Open Application (Denmark)

    Midtjylland

    Netcompany A/S

    Linux Operations Engineer

    Nordjylland

    Politiets Efterretningstjeneste

    IT Sikkerhedsarkitekt i PET

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job